不經不覺大叔已在貨倉工作超過半年，以往一直從事文職的我也慢慢習慣了目前需要多一些體力勞動的工作。
不再一樣的藍領工作
和朋友見面，說我比以前清減了。有人更笑說「俾埋錢你減肥，正喎。」皆因現在每日工作時候要行超過一萬步、雖然只是望著電腦螢幕按訂單要求執貨，不過要全日企足八小時，再不是舒服地坐Office處理文件、電話聯絡和寫報告。
難得的是沒有在南深圳的工作壓力：以往每日返工第一時間要聽顧客的緊急留言並馬上跟進、留意一些新聞報導會否影響手上的工作、收工後仍要繼續跟進以防隨時爆鑊……。現在可以收工就收工，基本上不用帶腦返工。工作時候你會碰上來自不同國家、不同膚色的同事，大家一般對答也以簡單的英語為主，當遇上同鄉的時候也會暢快地以鄉下話交流。並且他們也有不同的原因來到英國開始新的生活。
雖然只是拿著比最低工資高一點點的時薪，不過收入算是可以應付生活的需要，同時再不是每月而是每個星期出糧（和英超球員一樣！），感覺也甚良好。
不完美的工作
當然這份工作不是沒有缺點：公司的督導中層和前線同事的溝通其實十分混亂、每個星期無法預計的工作時數、短時間內通知改變返工的安排、不對等的溝通渠道、與督導中層溝通後出現的「甩漏」、索取每日要用的工具也要填表申請，結果卻是石沉大海，最後大叔要用自己的方法找到需要的工具繼續工作。相比起以往我們在南深圳的工作講求效率及準確，這間百年老店似乎突顯了英式官僚主義(Bureaucracy)下的問題。
所以這個貨倉的員工流轉量也不低，當同事們找到原先相關的行業、或是更好的工作待遇或就近的工作地點，他們也就很快另謀高就。所以公司不斷繼續請人及安排訓練。不過這間公司透過中介聘請員工的門檻較低：就是沒有任何在英國的工作經驗、沒有國民保險(National Insurance, NI)也可以一邊返工一邊申請，所以這份工作成為不少同路人初入英國職場的踏腳石。
由於大叔需要在工餘時候處理稍後將要搬屋的安排，目前的工作時間也配合了我的需要，所以大叔也會一直在這裡等到搬到新居安頓好後，才繼續尋找更合適的工作。當然也有一些同事仍然默默地在公司工作：他們基於不同的考慮或家庭的需要而仍會在這裡工作。有同事自詡會考零分且不懂英語，見工時有兒子協助對答，結果只有他一人獲得聘請，後來受訓時又得到其他香港人幫忙而成功過關。現在他已可以純熟地完成工作，只是擔心英語不通不易再找其工作而繼續做下去。事實上也有同事因為受訓時被發現英語不大靈光而不獲聘請。
重覆上世紀香港人的故事
聽罷他的故事也令大叔想起：許多我們的上一輩在1949年後由北謊帝國逃亡到昔日的香港，他們的教育程度不高、甚至連廣東話也說得不好，不過只要有手有腳肯捱肯做，他們也會努力在工廠打工、穿膠花、然後上公屋供書教學，努力養活下一代，到了我們這一代卻是知識改變命運，然後在這個城市落地生根。
今天我們同樣為了尋找更好的未來、更多自由的空間，遠道從洋由南深圳來到英國 — — 我們正重覆著上一代香港人的逃難史。當然今天資訊的發達以及我們從過去累積而來的一切，也令我們有更多準備可以在英國從新開始，特別是我們肯捱肯做、靈活多變，我們必定可以好好地在這個前殖民地宗主國成為更有自由的「二等公民」。
