【純粹貼點子】TED ~ 敏捷在家庭
隨機應變
當我開始為人父,我發現我們會訂一些規矩,而且希望嚴格地執行。這假設了我們作父母的,可以預知有哪些問題會出現。事實上,我們並不能。敏捷系統偉大的地方在於你建立了一個變動系統使你可以視情況馬上做出反應。 就像他們在網路世界裡說的:如果六個月來你都在做同一件事情,這表示你做錯了。父母親可以從中學到很多事情。對我來說,「隨機應變」有更深的意義。我們一定要打破一個根深蒂固的想法認為我們只能在家裡面嘗試那些來自精神科醫師、大師或其他家庭關係專家們的意見。事實上,他們的想法都過時了, 相反的,其它領域有很多新想法 可以讓小組和團隊有效地運作。
授權自主
父母親的本能是下指令給小孩。這樣比較簡單,而且坦白說,我們通常都是對的。這也是為何家庭最終比其它系統更傾向形成瀑布式管理的原因之一。 但我們學到最大的一個教訓就是盡量改變家庭由上而下指揮的模式。讓孩子們在成長中掌控自己。
分享你自己的故事
保持彈性是好的,但我們還是需要有基礎。《從優秀到卓越》的作者柯林斯 告訴我一件事情,任何成功的組織都有兩個共同點:他們有核心理念,同時刺激發展。 Agile 在刺激發展這一點上效果卓越, 但我不斷被提醒,必須注意保留核心理念。 怎樣才能做到? Collins 引導我們進行一項 很多企業也進行的活動 — 定義使命 (mission) 並且界定核心價值。他帶領我們創立我們的「家庭宗旨」。 我們等於進行了個家庭版的企業反思。
不斷嘗試
我學到的是: 我們不能找到快樂,有些時候,我們得去創造快樂。差不多每一個看過運作良好組織的人都會得到類似這樣的結論。偉大並不會因情況改變。 它是一個選擇。你不需要做一些很大的計畫,也不需要瀑布式運作。 你只需要一步一步的慢慢來,累積小的成功經驗,朝向這一枝綠色魔棒走去。最後,為各位總結最重要的一課。什麼是快樂家庭的祕密?就是「不斷嘗試」!

