在最開始寫下這一篇，除了讓大家了解網站的初衷之外，也同時是在提醒自己，也許哪一天未來茫然的時候，可能這一篇會派上用場。
「渡河，與擺渡人。」這是我內心第一個念頭。
重點先寫在前面，如果你是還沒有踏入公關職場新鮮肝，這裡有許多身為公關職涯的真實細節。如果你跟我一樣是深陷公關圈的褐色肝，請不吝提供靈感給我，讓我們一起快樂地說出那些殘酷又荒唐的故事吧XD
我曾跟很多前輩一樣，一天到晚為了現在的新鮮人發怒、生氣。或是對廠商白目的行為感到不解，後來有一天我突然懂了，可能對方不知道，或是沒有經歷過。
「不是每一個人都有貴人指點。」
如果對方是一個剛學會走路的小Baby，那你責怪他不會跳HipHop有什麼意義呢？
手癢找了一下，發現大部分關於公關職場的文章算是偏少，或是較少提到實作。特別是公關算是特別的職業屬性，不像財務、業務類別，可能不同產業間轉換還算是容易。譬如：餐飲業的財務部，跟科技業的財務部，落差不至於太大。
但公關這一門，幾乎是各個類別， 就有種隔行如隔山的味道。
精品公關/美妝公關/餐飲公關/飯店公關/消費品公關/銀行公關/電信公關/百貨通路公關…
每位公關都有自己的門道跟多年摸索的心得，有點像練功一樣，雖然有大綱的心法，但修行在個人，也有很多人在這條路上並不是太順遂，導致常常聽到「公關業流動率很高」的說法。
我是個滿幸運的人，從大學時代開始就進到公關公司實習，畢業後輾轉進到全台歷史最悠久的公關公司，負責國際品牌客戶，一路從AAE(助理專員)到AE(專員)再到SAE(資深專員)，總共三年半的時間。後來才輾轉到品牌裡當企業公關。
必須說，在我這段人生最重要的職場啟蒙階段，我所遇到的每一個前輩，都是非常仔細、細心，甚至可以說是嚴苛的方式在教導我，印象最深的一次是：
「如有任何問題，還請隨時告知。」我在Email的最後一段加上這句話。
「為什麼要這樣寫？」把我找去問話的是一位前輩
「嗯？這個…」我被問的一愣一愣，但事實上剛畢業的我，並沒有想過這個問題。
「我再問你一次，為、什、麼要這樣寫？」前輩加重語氣，我可以感覺到他有點火氣。
「我…」停了一下，我委婉的說，我真的不知道，想請他教教我。
前輩也是爽朗的個性，聽到我這樣詢問，立刻說：「如果我是你，我會寫『如有任何問題，歡迎與我聯繫。』」。
「歡迎」與「還請」，小小的用字，閱讀起來的感受就不一樣。
前者讓人感到友善，後者比較像是「還有什麼問題？沒事可以不要問問題嗎？」的感覺。
舉這個例子不是要說前輩有多嚴格，而是在多年後的現在，覺得十分感激，當時有人願意這樣手把手地教我。
又有一次，我在茶水間倒水。一位前輩突然上前來，解開我的襯衫扣子。
「釦子不用全扣，解開上面兩顆扣子，人會看起來更俐落精神喔！」
說完就帥氣的笑了一下，然後轉身拿了咖啡離場。（前輩是女生，哈哈）
留下還在震驚的我，當時真的覺得前輩「帥、翻、了！」
而來自鄉下的我，從來沒有想過有這些細節需要注意，也算是幫我上了一堂課。
職場不比學校，沒有誰應該教誰的義務，一切都只能想辦法偷學、多問、多做，有的前輩可能不是不願意教你，只是你沒問，或是遇過太多讓他白費心力的人，所以就乾脆不要浪費力氣了。
所以遇到願意慷慨分享的前輩，我都覺得非常非常非常的幸運，也非常非常的感謝。
因為有他們，讓我少走很多冤枉路，在公關的這條長河中，不至於一下子被暗流捲走。
慢慢的，我發現也開始會有後輩問我問題。
可能是年紀慢慢大了，覺得記性不太好，需要好好紀錄下來這些年的心得。
另外一個想法是可以節省很多時間說重複的事情XD
總之，接下來會一篇篇寫下各種實戰的心得，都是真實的嘔心瀝血記錄。
每次前輩在教我的時候，我都覺得他們眼睛閃閃發光，非常耀眼。
我也想要成為那樣的公關人。
也歡迎前輩跟同業給我建議，歡迎後輩提出問題，讓我們一起閃閃發光吧！
