2023年12月11日 我在兆豐證券的180天-從行銷實踐導向專案管理

一、IG策略翻轉,主攻女性市場

鑒於上一篇有介紹,我的其中一項業務是IG寫手,但給誰看、看什麼,這得在一開始有所定調。

2023年1月 IG使用人數統計

大數據分析是耳熟能詳的處理方式,如上圖,18–34歲是台灣IG市場主力客,透過IG後台數據彙整,得到兆豐證券男性的比例>女性的比例,然而市場整體是女性的比例>男性的比例,與現況恰好相反,在這種情況下,大家不妨思考該如何應對?

我的解法是在男性客群成長趨於穩定下,應思考如何拉攏女性客群。這邊因為牽扯公司策略面,就不多敘述。
直接跟大家分享最終的結果:
(一)、提升了45–54的女性客群。
(二)、男、女觸及比例趨於相當。

至於寫什麼文案一定是好的,這就見仁見智,但這邊反而可以跟大家分享,在IG經營上面,針對投資議題有些可以避免:

(一)、心理測驗的題材觀看者較無感,畢竟會追蹤投資理財頻道,大多人已知道自己投資屬性。

(二)、相較於半導體、電動車等科技範疇,觀光、食品的話題較小,由於新聞也沒有常播,因此和消費者沒有共鳴。不過反而這類話題可以聚焦小眾族群。

(三)、投資法則、投資名人多為理財心法,瀏覽的人次不固定,但整體成效還算不錯,是屬於比較中性的素材。

二、MVP (Minimum Viable Product)的實踐

IG的經營,是不斷的試煉和調整,用最低(基本上是免費)的方式查看市場上對於文案的接受度與興趣。這種用最低的成本,完成你的產品,並用最快的速度放到市場上測試是否可行,便謂之最小可行性商品(MVP)。

MVP concept

然而MVP其實就是默契與效率的展現,有寫文案的腦+編版面的手,兩者合作無間才能夠把一篇IG產出。
默契這件事情不容易,若有常待在團隊的人便可以知道神隊有和豬隊友的差異,好在我處在的團隊不錯。只不過有時候面對一個陌生團隊,如何慢慢建立默契,其實背後可以參考幾個方式:

(一)專案領域
專案管理中有一詞稱為浮時(float),若有上計算機概論的,浮時一詞考在研究所考試中有出題過。俗稱buffer,為專案的緩衝時間,若把一篇IG當作一個專案,我的文案撰寫結束可能是下一個人編排版面的開始,因此,幫下個人留緩衝時間(buffer),才有MVP。

(二)設計領域
不曉得大家有沒有聽過泰斯勒定律(又稱複雜度守恆),指的是任何事都有其複雜度,取決於誰分擔。手機操作IPhone幫你分擔、FB早報我們幫客戶分擔、IG文案我們幫客戶分擔。

(三)心理學
換位思考(又稱同理心思維),就是從對方角度思考,而非從本位主義。過去有一個三山實驗,如下圖,一個玩偶與三座山,實驗發現4歲以上的孩子可以從玩偶的角度看山、4歲以下僅能從自己觀點看山。換位思考,其實是我們4歲就具備的天性。

三山實驗

三、結語

透過每週會議,把大家的意見彙集、發散、再聚焦,讓過去需要三天完成的事情,縮短為一天便可完成,強化內部效率進行66.7%。

當瞭解團隊成員的長才,就知道互助的範圍到哪,就知道預留多久時間給對方,記得,MVP可不是高喊的。

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chris chang
張逸 研究所計概(含國營/中華電信)

用心感受生活,用新創造生活 經歷: 新逸科技 策略規劃 資訊工業策進會 專案經理 擔任經濟部、數位發展部幕僚經驗 輔導50餘間資訊服務商轉型雲端商模