L’âge de l’information

Tribune de ALEC ROSS.

“ En se concentrant sur la valeur des acteurs économiques, on se focalise sur la santé financière des entreprises (mesurée par le cours des actions boursières et les bénéfices). Au contraire, nous devons nous concentrer sur les employés, les partenaires, les clients, la communauté et la société en général.

A San Francisco et dans les plus grandes villes du monde, les avantages de l’innovation n’ont pas été partagés avec le plus grand nombre. La question qui se pose est la manière de faciliter l’ascenseur social : nous devons travailler pour que tous les citoyens puissent avoir une possibilité de réussir dans le monde numérique de demain. Dans ce contexte, je pense que les organisations à but non lucratif et de la société civile jouent un rôle essentiel pour nous aider à développer un meilleur contrat social. Qu’est-ce qu’un contrat social ? C’est un accord entre les citoyens, le gouvernement et le secteur privé qui définit et limite les droits et les devoirs de chacun. Il rappelle que les obligations morales et politiques des personnes dépendent d’un contrat signé entre elles afin de vivre dans une société fonctionnelle.

Nous vivons une phase historique de transition de l’âge industriel à l’âge de l’information. La terre était la matière première de l’âge agricole. Le fer était la matière première de l’âge industriel. Les données sont la matière première de l’âge de l’information. Dans ce monde composé de uns et de zéros, le contrat social de l’âge industriel ne tient plus. Les principaux bénéficiaires financiers de l’innovation ont tendance à être les fournisseurs de capital intellectuel et financier, à savoir les entrepreneurs et les investisseurs. Cela explique l’écart croissant entre riches et pauvres. Dans le même temps, la demande de travailleurs hautement qualifiés a augmenté, tandis que la demande de travailleurs moins scolarisés et moins qualifiés a diminué. Il en résulte un marché du travail avec une forte demande et une stagnation persistante de la valeur du travail peu qualifié. Cela contribue à expliquer pourquoi autant de travailleurs craignent que leurs revenus et ceux de leurs enfants continuent de stagner. Les humains ne sont pas aussi faciles à mettre à jour que les logiciels.”

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ALEC ROSS | Expert en développement économique et technologique, ancien conseiller principal du gouvernement de Barack Obama pour l’innovation.

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