Форсайт-Флот: мои впечатления о пяти днях самого интенсивного роста со времен Гарварда

На прошлой неделе я стала участником Форсайт-Флота. Новые люди, много часов полезных разговоров, миллион появившихся возможностей — пять дней поездки на корабле стали периодом самого интенсивного роста со времен Гарварда. Форсайт-флот — мероприятие, организованное Агентством стратегических инициатив для того, чтобы развивать кадровый потенциал России, связи между предпринимателями и государством и всем вместе создавать картинку будущего России. Основная часть прошла на кораблях, на которых мы проехали из Москвы в Кострому и обратно. Первые три дня все рисовали образ будущего, к которому мы хотим прийти, а потом еще два дня пытались понять, как это сделать. А еще мы успели побегать по полям, изобретая огонь, поесть полевую кухню, поискать мышей в Мышкине.

Форсайт-Флот дает возможность получить много, очень много советов о своем деле, пропустить все идеи других через свое видение и в итоге найти совершенно новые решения о том, что делать со своим проектом дальше.

Формат, в котором прошло мероприятие — общение с новыми людьми в замкнутом пространстве в течение нескольких дней — идеальный тренинг. В обычной жизни, каким бы открытым ни был человек, круг знакомств все равно формируется более-менее однородный. Здесь же все немного иначе. На корабле со мной были в основном инженеры. И найти с ними общий язык оказалось не самой легкой задачей. Ничего не понимая в бизнесе, они уверены, что во всем отлично разбираются. Еще, видимо, им было непривычно видеть девочку в своей компании, поэтому нотки шовинизма чувствовались вполне отчетливо. Как лидеру проекта от FoodNet, мне нужно было рассказать про него участникам из других рынков. Получать низкие баллы даже при поддержке зрителей было обидно и непривычно, но полезно. Было важно перестать думать как жертва и перейти к подходу победителя: разобраться в мозгах собеседников и понять, что стоит изменить в своем поведении в будущем. Нужно готовиться к взаимодействию с собеседниками совершенно любого характера и учиться находить к ним подход. Теперь с нетерпением жду возможности пообщаться со «сложными» для меня людьми.

Среди участников удалось найти и единомышленников, которые в будущем могут превратиться в друзей и партнеров. А пока было очень приятно видеть вокруг себя людей, которые разделяют твой образ мышления. Это вдохновляет и окрыляет! Совпадение по базовым человеческим ценностям — самое сильное из всех. Это своеобразный гарант того, что вам будет интересно вместе, и что вы можете положиться друг на друга.

Неожиданный результат дало общение с чиновниками. Открытием было то, что у них есть своя четкая философия и модель, которую они достаточно последовательно пытаются реализовать. Есть также понимание того, что правильно и не совсем для страны, и теоретическая основа, объясняющая, что должно произойти, чтобы все было хорошо. Вопрос в том, сколько информации теряется в процессе ее передачи на разные уровни. А вообще, быть большим чиновником грустно: все смотрят на тебя как на некий ресурс, источник благ. Не самое завидное положение.

В любом случае, сейчас я уверена, что всем нужен такой Форсайт. Он дает очень много возможностей за очень короткий период времени. Но важно, чтобы ключевые люди в отрасли это осознавали и участвовали. Поэтому призываю всех присоединиться! Давайте вместе конструктивно создавать будущее и комьюнити вокруг него.

За время Форсайта я поняла много нового о себе и не только, а теперь наступило время кропотливой, аккуратной, упорной и где-то упрямой работы. Терпения и упорства всем участникам в реализации задуманного!