【怡和餐飲集團】 2024 Corporate Management Trainee 企業人才儲備計劃招募開跑！
怡和餐飲集團的Corporate Management Trainee 企業人才儲備計劃是一個為優秀人才量身定做的訓練計劃，在為期兩年的培訓中，儲備幹部將分別在門市/餐廳、辦公室及海外市場輪調訓練，快速成爲具專業領導力的人才；儲備幹部若能夠在培訓計劃中通過考核且順利畢業，將有機會晉升為管理階層，在知名餐飲品牌中發揮影響力！
🔈想一同成為餐飲品牌創新與發展的重要驅動力嗎？
趕快投遞履歷，探索超越想像的餐飲業吧！
2024 Corporate Management Trainee Programme 五大亮點
🌟跨國輪調培養國際視野
🌟頂尖領袖擔任你的專業導師
🌟大型專案的實戰領導機會
🌟具競爭力的薪酬福利待遇
🌟在兩年的紮實培訓，通過考核且順利畢業後，即有機會晉升為管理階層！
立即申請：（履歷收件至2024/3/31）
➡️KFC Marketing 行銷企劃部（肯德基）：https://reurl.cc/r676yr
➡️KFC Operations 市場營運部（肯德基）：https://reurl.cc/Ny7yW9
➡️People and Culture 人才及文化部：https://reurl.cc/Xm0m0R
➡️Supply Chain Management 供應統籌部：https://reurl.cc/Zy6yma
➡️️Digital and Technology Services 數位與科技服務部：https://reurl.cc/7M1Mx5
*僅適用於台灣市場
招募流程 （僅適用於台灣市場）
- 線上測驗&錄影面試 Online test & Video interview
線上測驗有「數理邏輯」和「語言應用」兩種題型，每題皆不會限時，但準確率和作答速度會綜合評比，作為最後的分數。
錄影面試每題有30秒可以準備，限時2分鐘回答，全程使用英文。
前屆學長小秘訣：建議做線上測驗前先準備紙筆，方便計算及做筆記。錄影面試的部分，提前準備擬答會很有幫助，也可以善用線上練習資源來訓練臨機應變的能力。
2. 部門個案面談 Case Interview
透過部門個案報告和面談，深入了解大家在專業領域中的知識技能，以及分析和邏輯思考能力等軟實力。
前屆學長小秘訣：掌握「圖勝於表，表勝於文」的原則，簡報活潑一些比較能讓自己脫穎而出！
3. 評鑑中心 Assessment Centre
上半場會針對商業個案進行無領導小組討論和簡報，下半場則是個人面試，期待看到大家展現領導力和溝通能力。
前屆學長小秘訣：可以先反思自己在團隊中扮演什麼角色，並在討論過程中積極表現；下半場面試建議回答的內容不要太籠統制式，可以加入一些個人色彩更棒。
4. Coffee Chat
在最終關卡，香港集團總部的高層將會和大家以輕鬆的方式交流，將有機會接觸公司營運的方針、產業發展前景等寶貴的行業趨勢。
前屆學長小秘訣：可以透過JRG官方LinkedIn和雙品牌新聞稿，多多累積集團、品牌及產業知識，在交流過程中也更能有收穫！
