DOCENTES UNIVERSITARIOS
Sin acuerdo no habría clases
“Somos los únicos trabajadores que dependen del gobierno nacional que aún no tenemos resuelta la paritaria salarial”, denuncian desde la AGD UBA.
Las agrupaciones gremiales de la Universidad de Buenos Aires, al repudiar la resolución unilateral de un 22% de aumento salarial distribuido en cuatro cuotas que les había sido propuesta por el Gobierno Nacional, logran llegar a una oferta de entre un 25 y 26,45% de aumento. Sin embargo, el anuncio de medidas de fuerza no se da de baja, y continúa repercutiendo directamente en los alumnos, de maneras diferentes según cada facultad.

A más de 4 meses del vencimiento de las paritarias, la Agrupación Gremial de Docentes de la Universidad de Buenos Aires (AGD-UBA), FEDUBA y ADUBA, agrupaciones que representan a las tres federaciones de docentes en esta universidad, CONADU Histórica, CONADU y FEDUN, respectivamente, mantienen en pie esta lucha en común.
“Hubo cinco reuniones de febrero hasta ahora. En la última se había ofrecido un 22% de aumento. El martes pasado, se ofertó entre un 25 y 27%, según el cargo, pero que todavía no alcanza las pretensiones”, cuenta Mariana Fernández Camacho, representante de prensa institucional de CONADU.
Los representantes de CONADU planean reunirse en un Congreso el próximo martes 11 de julio, para resolver si aceptarán esta nueva oferta o si mantendrán en pie la decisión de no iniciar el segundo cuatrimestre como medida para continuar la lucha, que ya lleva múltiples días de paro, clases públicas y masivas movilizaciones.
Además de presionar con la posibilidad de no retomar las clases el próximo mes, AGD-UBA toma una postura aún más fuerte al anunciar que no tomarán los finales de invierno.
Por su parte, ADUBA no comparte la medida de suspender los exámenes, pero sostienen la necesidad de tomar medidas en conjunto con todos los gremios y garantizar un paro contundente y verdadero en todas las universidades públicas.
¿Cómo lo toman los alumnos?
La amenaza de tomar medidas puso en alerta a algunos alumnos de la Universidad de Buenos Aires. “La AGD UBA, que es el gremio docente más importante de la UBA está haciendo correr el rumor de que sin acuerdo salarial no va a haber exámenes en julio”, cuenta Ximena, alumna de la Facultad de Medicina.

Los pasillos de las facultades de Farmacia y Bioquímica y Medicina están empapelados de flyers y carteles de ADUBA exigiendo la apertura de paritarias y denunciando una pérdida salarial del 14%. Cientos de alumnos transitan todos los días los pasillos del antiguo edificio, pero a pesar de esto, mucha de esta información no es de su conocimiento.
En Medicina en particular, los alumnos tienen una vaga idea del asunto, y hasta los consejeros de Nuevo Espacio, partido que se encuentra actualmente a cargo del Centro de Estudiantes, no pueden explicar la situación del conflicto docente y afirman que “es una cuestión política, las paritarias ya cerraron y hubo acuerdo”, cuando en sus mismas carteleras hay publicaciones de un acuerdo cerrado sólo con FATUN y APUBA, gremios representantes de los no docente.
Por los pasillos de algunas facultades como la de Ciencias Sociales y la de Ciencias Exactas y Naturales, circulan rumores alertando que, en algunas cátedras, “peligra el inicio de un segundo cuatrimestre”, y que muchas de ellas no tomarán exámenes finales este mes. En las redes sociales, los estudiantes expresan su preocupación y consultan desorientados si en toda la universidad la situación es la misma.
Sin embargo, cada facultad de la UBA es un mundo aparte donde se viven las situaciones de diferente manera. “La unidad con nuestros docentes es una condición esencial para la lucha por todas nuestras reivindicaciones”, expresa púbicamente el Centro de Estudiantes de la Facultad de Filosofía y Letras y agrega que es necesario seguir peleando todos juntos por un incremento del presupuesto educativo, condiciones dignas de estudio y de trabajo, incremento de becas, comedor universitario y gratuidad de todos los contenidos.

¿Hasta cuándo durará este conflicto?
Luego de la oferta del Gobierno Nacional de otorgarles un aumento desde un 25% para los cargos más, cada gremio evaluará en congresos internos aceptar o no esta nueva oferta y darán una respuesta que confirme su posición al respecto esta semana.
Las consecuencias del plebiscito que determinaba no iniciar las clases en el segundo cuatrimestre estarían dando sus frutos, y al parecer, en este tipo de conflictos las medidas de fuerza se ven como la única manera de resolución posible.
Ariadna Marinato — Leg: 27.956/4
Taller de Producción Gráfica II | Cátedra II | UNLP-ISER
