Lorsque je fais passer des entretiens pour recruter un nouveau collaborateur, c’est d’abord ce critère que je cherche à jauger. S’agit-il de quelqu’un qui travaille dans le développement par commodité, ou de quelqu’un pour qui le développement est “la voie” ?
Bien choisir son développeur : les premiers critères de recrutement
Sébastien Carceles
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Je pose souvent la question simplement : comment es-tu venu à l’informatique/la programmation… les réponses laissent transpirer régulièrement qu’il s’agissait d’une évidence (même tardive) ou non.

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