PinnedFrancesca PostiglioneinweBeetleProgettare uno spazio comunicativo per valorizzare le personeCome e soprattutto perché abbiamo dato forma a weTalk, il blog aziendale di weBeetle.Jan 3, 2022Jan 3, 2022
Francesca PostiglioneinweBeetleHumanagement I Track 1: Giuseppe De Simone. “Ciascuno cresce solo se sognato”.Una chiacchierata con Giuseppe De Simone, Agile42 Svezia, sul ruolo e sulle competenze dello Scrum Master.May 13May 13
Francesca PostiglioneinweBeetleColmare il gender gap nel mondo tech e digital: a colloquio con SheTech“Non sarò libera finchè ogni donna non sarà libera, anche se le sue catene sono molto diverse dalle mie” — Audre LordeMay 7May 7
Francesca PostiglioneinweBeetleHabeetat goes TitaniumUn resoconto del nostro workshop “Team Building e collaborazione” per Titanium di iBicocca.Mar 4Mar 4
Francesca PostiglioneinweBeetleRipensare la Matrice RACIDa strumento di gestione dei processi aziendali a strumento di facilitazione per migliorare la comunicazione interna.Nov 9, 2023Nov 9, 2023
Francesca PostiglioneinweBeetleSummer on a (not) solitary beachSummer School dell’Habeetat Innovation Hub di weBeetleJun 9, 2022Jun 9, 2022
Francesca PostiglioneinweBeetlePerdere tempo per impiegare tempoHabeetat Innovation Hub, il progetto formativo di weBeetleJun 3, 2022Jun 3, 2022
Francesca PostiglioneinweBeetleInclusive Design: la centralità della diversità umana come naturale metodo di progettazioneDall’ergonomia cognitiva ai principi dell’inclusive design: come la progettazione diventa pratica plurale.Jan 17, 2022Jan 17, 2022
Francesca PostiglioneinweBeetleSconfinare, anticipare il giorno.Riflessioni sulla prassi didattica del programma Aurora Fellows.Dec 27, 2021Dec 27, 2021
Francesca PostiglioneinweBeetle#SPEAKABEET about Coding GirlsSpeakabeet: la rubrica in cui parliamo dei massimi sistemi del mondo digitale, del flusso delle maree di caffè e della rotazione…Dec 10, 2021Dec 10, 2021