Osons
L’événement de la semaine c’est l’étude « The Future of Jobs » (voir article ci-dessous) publiée pendant le forum de Davos. Au-delà des résultats chiffrés qu’on peut toujours discuter, elle confirme plusieurs tendances de fond. La première est de l’ordre du quantitatif : dans les cinq années qui viennent, il y aura plus d’emplois détruits que d’emplois créés. La deuxième est de l’ordre du qualitatif : tout emploi potentiellement automatisable peut disparaître, y compris un emploi aujourd’hui à priori très qualifié comme celui de juriste. Vous allez sûrement finir par trouver qu’on radote, mais force est de constater que finalement peu de gens donnent le sentiment d’être conscients de ce qui est en train de se passer… ou alors ils font semblant… ou alors ils préparent des élections… allez savoir. Bon, il faut être honnête : personne n’a aujourd’hui la solution, mais l’innovation, le décloisonnement et la prise de risques sont très certainement des valeurs sur lesquelles nous devons nous appuyer pour propulser notre système vers le futur… et là, y’a du boulot !
Le marché de l’emploi en 2020
Petit exercice de prospective suite au forum économique mondial de Davos : à quoi ressemblera le marché de l’emploi dans 5 ans ? L’étude « The Future of Jobs » nous donne ici quelques pistes pour imaginer notre future manière de travailler… car avant de décider quel job vous ferez en 2020, mieux vaut savoir lesquels existeront encore.
L’hyper-fragmentation
Et si l’avenir du travail se faisait via des micros tâches découpées parmi plusieurs centaines de personnes à travers le monde ? Cette hyper-fragmentation est déjà utilisée par Amazon avec son Mechanical Turk, une plateforme qui propose chaque jour des tâches rémunérées. Des chercheurs d’Oxford estiment même que 30% du travail pourrait être organisé sous cette forme aux Etats-Unis d’ici 20 ans.
Votre réseau va vous aider
Difficile aujourd’hui de trouver un job uniquement en répondant aux annonces. Surtout quand on sait que 70% du marché du travail est caché… Et oui, tout le monde vise la partie immergée de l’iceberg ! Pour améliorer vos chances, il devient donc essentiel de travailler votre réseau. Vous pensez ne pas avoir de réseau ou vous ne savez pas comment le solliciter ? Voici comment bien réseauter.
Découvrez Futur is Good le 1er réseau d’entraide pour trouver son job !