Fw:投履歷到Apple，審核第一關是機器人？前輩揭蘋果面試3大流程

原文: https://www.businessweekly.com.tw/careers/blog/3010146

摘要:

以關鍵字、條列式的方式呈現履歷

盡可能在你的求職信中加入與工作職位、內容相關的字詞，或以數值化的方式呈現你的工作表現，而不是一堆華麗的形容詞，這些機器人可以讀懂你寫的內容，他們會判斷這些內容是否華而不實。

此外，簡單、條列式的方式是最易於閱讀與判斷的，儘量避免以圖像的方式展示你的成果，因為圖像對於機器人而言，判斷的結果不會比文字來得精確。

15分鐘電話面試

無庸置疑，作為一個國際企業，這15分鐘的電話面試一定是英文為主。電話另一頭的面試官可能會詢問你最不喜歡的蘋果產品是什麼？你不喜歡這個產品的什麼地方？你如何在工作之外持續提高自身的技能？以及你過去如何解決工作中的問題。在回答問題時，盡可能廣泛的包含到各個面向的回答，例如不要針對過去做的某一個東西描述太久太深入，簡單描述一下：

1. 你的工作內容

2. 你遇到的挑戰與狀況

3. 你如何找出解決的方法

4. 最終的成果表現

你可以針對這些問題先練習回答看看

此外，這裡也提供了一些Apple過去曾在面試過程中詢問的問題，或許實際面試時不一定會遇到這樣的問題，但是你可以試著回答看看，你是否能夠給出一個令人感興趣又不失專業的答案。

1. 描述一個你曾經擔任過管理職的全新專案

2. 描述一個你曾經處理過但失敗的專案

3. 如果能夠回到過去，有什麼你做過的事情是你想要改變方式重做的

4. 如何把工作流程化

5. 如何在設備上儲存付款憑證

6. 請向一個8歲的小孩解釋什麼是路由器

7. 是什麼原因讓蘋果公司與其他公司不同

8. 你最不喜歡的蘋果產品是哪個？為什麼？