Γιατί η εκπαίδευση στους Digital & Social Media Specialists είναι απαραίτητη και πρέπει να πληρώνεται από την εταιρεία σας;

“Η παιδεία, σαν την πλούσια χώρα, παράγει όλα τα αγαθά”, όπως είχε πει κάποτε ο Σωκράτης. Η συνεχής και δια βίου εκπαίδευση είναι πλέον απαραίτητη στις μέρες μας. Στον κλάδο του Digital Marketing, αυτής της νέας τεχνολογικής εξέλιξης, η εκπαίδευση απαιτείται σε καθημερινή βάση. Για να μπορέσετε να πετύχετε στον κλάδο, στην αγορά, να επενδύσετε στο εξωτερικό θα πρέπει να έχετε στην εταιρεία σας τους κατάλληλους ανθρώπους με την απαραίτητη εκπαίδευση και επιμόρφωση στις σωστές θέσεις.
Δείτε παρακάτω 3 ενδεικτικά παραδείγματα θέσεων στο Digital Marketing από 3 φαινομενικά διαφορετικές σκοπιές και γιατί η εκπαίδευση είναι απαραίτητη στην καθημερινότητα τους …
Digital Marketing Manager/Specialist και εκπαίδευση
#1 Αν ψάχνετε κάποιον με αρκετή προϋπηρεσία για να δημιουργηθεί και να στηθεί το Digital Marketing με βάση αυτόν τον υπάλληλο, τότε σίγουρα δεν ψάχνετε κάποιον σε Junior Level.
Άρα η 4+ χρόνια εμπειρία στο Digital Marketing θα πρέπει εκτός από τις γνώσεις εξειδίκευσης σε τεχνικό επίπεδο να μπορεί να ανταμειφθεί και ναι με τα οικονομικά δεδομένα της χώρας μας.
Αλλιώς γιατί να επιλέξει την εταιρεία σας; Γιατί να δουλέψει για εσάς; Το team management, οι ευθύνες για την υλοποίηση των projects και όλα τα υπόλοιπα θα πρέπει να ανταμείβονται! Γι’ αυτό το λόγο θα πρέπει η εταιρεία σας να προσφέρει τη online και offline Digital Εκπαίδευση του Digital Marketing Manager και του υπόλοιπου τμήματος.
Γιατί;
- Γιατί ο κλάδος του Digital Marketing εξελίσσεται και αλλάζει συνεχώς.
- Γιατί οι υπάλληλοι σας πρέπει να είναι updated στις συνεχείς αλλαγές για να εξελίξουν τη δική σας εταιρεία και για να εξελίσσονται προσωπικά και επαγγελματικά.
- Γιατί ναι μεν είναι επαγγελματίες Digital Marketing Specialists αλλά η εκπαίδευσή τους δεν σταματάει . Πρέπει να είναι, επίσης, εκτός από ενημερωμένοι, σωστά εκπαιδευμένοι και ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟΙ για να εξελίξουν τη δική σας εταιρεία.
- Σκεφτείτε ότι γίνεται πλέον από πολλές εταιρείες, ναι στην Ελλάδα και πιθανόν να γίνεται ήδη από τους ανταγωνιστές σας!
- Γιατί η εξειδίκευση είναι αυτή που στο τέλος πουλάει. Σε Επαγγελματίες, Υπαλλήλους και Εργοδότες.
Project Digital Marketing Manager/Account Manager και εκπαίδευση

#2 Αν είστε agency, media shop είτε digital marketing agency, τότε κατά 90% των περιπτώσεων θα απαιτείται ο κατάλληλος υπάλληλος γι’ αυτή τη θέση να επικοινωνεί με έναν ή πολλούς πελάτες αν ασχολείται με πολλά projects.
Tότε, εκτός από Εκπαίδευση σε τεχνικό επίπεδο γνώσεων θα πρέπει να προσφέρετε και εκπαίδευση σε soft skills, προσωπική ανάπτυξη και skills σε διαχείριση κρίσεων, team leading, management κλπ.
Γιατί;
- Γιατί η κάθε επικοινωνία του Account Manager με τον πελάτη ή τους πελάτες σας μπορεί να είναι Πώληση και απαιτεί τη σωστή διαχείριση.
- Γιατί μπορεί να χρειαστεί να εκπαιδεύσει τον εκάστοτε πελάτη, φυσικά προς όφελος της εταιρείας σας.
- Γιατί πρέπει να μπορεί να οργανώνει το κάθε project και πελάτη αλλά και την ομάδα του.
- Γιατί πρέπει να καλλιεργήσει και να υιοθετήσει την έννοια του αποτελεσματικού Team Leader και Project ή Product Manager.
Βusiness Manager και εκπαίδευση
#3 Αν είστε εργοδότης σε μικρή ή μεσαία επιχείρηση ή ιδιοκτήτης eshop και θέλετε κάποιον επαγγελματία Digital Marketer να τρέχει τα δικά σας projects πάλι η εκπαίδευση του στο Digital Marketing και σε θέματα management, communication είναι απαραίτητη και πρέπει να προσφέρεται από εσάς.
Γιατί;
Ο κατάλληλος Eshop/Ebusiness Manager:
- Επικοινωνεί με τους πελάτες σας.
- Επικοινωνεί με τους προμηθευτές σας
- Κλείνει συμφωνίες με δυνητικούς πελάτες και προμηθευτές.
- Διαχειρίζεται το eshop σας ή και την επιχείρησή σας.
- Ασχολείται με την Εταιρική σας Επικοινωνία
- Δημιουργεί Καμπάνιες και τεστάρει.
- Διαχειρίζεται όλα τα Digital & Social κανάλια σας.
- Ελέγχει τα αποτελέσματα σε όλα τα Digital & Social Media σας.
Η ελληνική πραγματικότητα στο εργασιακό χώρο, δυστυχώς, ακόμη απέχει αρκετά από αυτό το μοντέλο Εργασιακής Εκπαιδευτικής Κουλτούρας.
Μην ξεχνάτε, όμως, ότι μία εταιρεία προχωράει όταν επενδύει στους κατάλληλους υπαλλήλους της!
Όσον και αν μας φαίνεται αδύνατο, στην Ελλάδα υπάρχουν εταιρείες που επενδύουν στο προσωπικό τους και θέλουν να εξελίσσεται, ακολουθώντας τα πρότυπα learning culture μεγάλων εταιρειών όπως η Google.
Ακολουθήστε και εσείς το παράδειγμα αυτών των εταιρειών, ανεξάρτητα από το μέγεθος της επιχείρησής σας και σίγουρα θα δείτε θεαματικά αποτελέσματα στην απόδοση των υπαλλήλων σας αλλά και στα κέρδη σας.
Πού μπορώ να μάθω περισσότερα για την εκπαίδευση των Digital & Social Media Specialists;
Ενημερωθείτε για τα certificates & diplomas της KnowCrunch, την πληρέστερη, σοβαρότερη και επί χρόνια βραβευμένη εκπαίδευση στελεχών στην αγορά.
Αν βρίσκετε αυτό το άρθρο καλό και χρήσιμο μπορείτε να πατήσετε like, να αφήσετε σχόλια ή να το μοιραστείτε στα social media σας τώρα!
