Cómo lograr diversidad laboral
Entender el problema
Nuestra sociedad está atravesada por todo tipo de violencias basadas en diferencias socioeconómicas, raciales, religiosas, étnicas, funcionales y de género, entre otras. Estas se reproducen en el ámbito laboral y, si queremos sentar las bases para una sociedad más igualitaria, debemos estar atentes y trabajar activamente para revertirlas. En este artículo, que intenta ser una invitación a la reflexión y no un recetario, nos vamos a enfocar principalmente en las desigualdades de género, ya que frecuentemente nos llegan consultas que de una manera u otra formulan la pregunta: “¿Cómo hago para contratar más mujeres?”.
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Después de varios días de debate sobre los repudiables comentarios de Richard Stallman, realizados en una cadena de mails que se filtró recientemente, el día de ayer nos fuimos a dormir con la noticia de su separación al cargo que tenía en el MIT CSAIL (Laboratorio de Inteligencia Artificial y Ciencias de la Computación del MIT) y su desvinculación a la presidencia de la FSF (Fundación por el Software Libre). Eso sí, sin disculparse.
Ahora bien, recapitulemos los hechos que llevaron al descontento de la comunidad del software libre y, consecuentemente, a la presión para el…
LasDeSistemas
Comunidad de sistemas que trabaja para visibilizar y potenciar mujeres, lesbianas, trans y no binaries transformando espacios con valores feministas
