Thông tin tuyển dụng ngành Y Dược của Công ty Dược Y học cổ truyền

Để đáp ứng nhu cầu phát triển, Công ty Dược Y học cổ truyền đang có thông tin tuyển dụng ngành Y Dược với vị trí bác sĩ tư vấn lĩnh vực dược phẩm dành cho những bạn trẻ đam mê và đã theo học ngành Dược.

Thông tin tuyển dụng ngành Y Dược (Bác sĩ tư vấn) của Công ty Dược Y học cổ truyền

  • Mức thu nhập: Giao động từ 7–10 triệu/tháng.
  • Yêu cầu bằng cấp: Ứng viên phải có bằng đại học trở lên.
  • Yêu cầu kinh nghiệm: Có 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tương đương.
  • Số lượng cần tuyển: 1 người.
  • Ngành nghề liên quan: Y tế — Dược.
  • Địa điểm làm việc: Tại Hà Nội.
  • Chức vụ: Chuyên viên, nhân viên chính thức.
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định.
  • Giới tính: Không yêu cầu.

Quyền lợi được hưởng khi trở thành nhân viên chính thức của Công ty Dược Y học cổ truyền

Đối với những ứng viên đã đọc được thông tin tuyển dụng ngành Y dược và trở thành nhân viên chính thức của công ty Dược Y học cổ truyền sẽ được hưởng các quyền lợi như sau:

  • Được nhận mức lương hấp dẫn, xứng đáng với công sức bỏ ra.
  • Được hưởng lương tháng thư 13 và các chế độ BHXH, BHYT theo đúng luật Lao động hiện hành.
  • Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, thân thiện và hòa đồng.

Tham khảo thêm: Tuyển diều dưỡng tại Hà Nội

Yêu cầu khi tham gia ứng tuyển tại Công ty Dược Y học cổ truyền

  • Tốt nghiệp đại học, chuyên ngành Dược học trở lên,
  • Có kinh nghiệm khoảng 1,5–2 năm trong lĩnh vực tương đương.
  • Có kỹ năng giao tiếp tốt, thoải mái, nhẹ nhàng, ân cần với bệnh nhân và khách hàng.
  • Có kỹ năng tổ chức công việc, quản lý và phân bổ thời gian hợp lý.
  • Biết cách xây dựng và kiểm soát kế hoạch công việc.

Địa điểm nộp hồ sơ

Ứng viên tham gia ứng tuyển trong đợt tuyển dụng nhân viên y dược của công ty Dược Y học cổ truyền nộp hồ sơ về địa chỉ:

Công ty Dược Y học cổ truyền, 101 Láng Hạ, quận Đống Đa, Hà Nội.

Điện thoại tư vấn: 0981336006. Liên hệ chị Lan để biết thêm thông tin chi tiết.

Xem thêm: Phòng khám tuyển điều dưỡng

One clap, two clap, three clap, forty?

By clapping more or less, you can signal to us which stories really stand out.