【朝渋 Vol.44】著者と語る朝渋『99%の人がしていないたった1%のメンタルのコツ』著者 河野英太郎さん
“労働人口が減っている、歳を食う、GDP影響”
“様々な社会問題はここから生じているのでは”
“子どもを増やす、移民受け入れ、時間がかかる”
“既存の労働人口をどう活かすか、比較的時間がかからない”
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働き方改革
以降はコンテクストの流れで考えていたもの。
労働人口を活かすためのエンパワーメント
Yahoo! Japanの1on1(メンタリング、経験学習)
リクルートのWill Can Must(Will:やりたいことの問いかけ)
http://www.recruit.jp/company/csr/sustainability/labor_practices/human_resources.html
Powerful Question(考えを促す問いかけ)
Search Inside Yourself(EQ(自己認識、自己管理、共感、モチベーション、リーダーシップ)系リーダーシップ)
労働人口を活かすためのリーダーシップ
Search Inside Yourself
KAOSPILOT Creative Leadership Workshop
SMALL LEADERSHIP
学びの場
Search Inside Yourself/日本だとMiLI
Kaospilot Creative Leadership Workshop/日本だとLaere
六本木未来大学
六本木未来大学 アフタークラス
Tokyo Work Design Week