WHAT DOES IT TAKE TO BE WORLD CLASS?

Es la primera pregunta que se realiza en “GRIT”, libro de la psicóloga Angela Duckworth, enfocado al desarrollo profesional.

La escuchaba en su charla “Google Talks” sobre talento.

Angela, lo determina fácilmente como una afinidad desarrollada.

Al invertirle tiempo, energía, educación, guía y experimentación es lo que la transforma en TALENTO.

Y, lo MIDAS.

El talento puede brillar más mientras ese esfuerzo lo estés midiendo.

Puedo decirte que me gusta correr y salgo todas las mañanas, pero si no estoy viendo claro mi progreso, no puedo saber si voy mejor que hace 3 meses.

Medir es esa acción que nos permite saber si nuestro talento tiene todo el potencial para llegar más lejos.

Qué funciona y qué no.

Medir obliga a ponernos objetivos. Corto, medio y largo plazo.

¿Mike Nieva del 2017 es mejor que Mike Nieva del 2016?

¿Es más audaz?

¿Está en su siguiente versión?

¿Bajo qué variables las estoy comparando?

Al final, tú eliges esas variables, pero debes poder verlas para saber qué sigue.

Preguntas que debemos hacernos constantemente y no en un momento de reflexión.

Si queremos llegar más lejos, no sólo es caminar por caminar, es mirar al objetivo que nos va a tomar meses o incluso años.

Ver a la isla que queremos llegar y construir el puente hacia allá, con el talento sostenido y medido de nuestro arsenal personal.

Finalmente, les comparto sus fórmulas. Me resultaron bastante atractivas.

-Talent x Effort = Skill

-Passion + Perseverance = Effort

-Skill x Effort = Achievement

“Passion is the consistency of goals held over long periods of time. It is NOT intensity or enthusiasm held for a brief moment. It is endurance.”
“Perseverance is the ability to overcome setbacks, put in hard work, and finish things you’ve started.”

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