Jusqu’ici on connaissait la notion de culture d’entreprise. Un ensemble de règles et de vivre-ensemble prôné par les entrepreneurs qui souhaitent donner une identité forte à leur entreprise. Aujourd’hui, à l’ère d’internet et des nouvelles technologies, les entreprises qui souhaitent rester compétitives face à la menace des Start-up et des GAFA (Google, Amazon, Facebook et Apple) franchissent le pas de la transformation digitale.

Cette démarche vers l’innovation passe souvent par la recherche de nouvelles idées pendant des ateliers de Design Thinking. Pour répondre à ces besoins, certaines entreprises choisissent de faire appel à des prestataires comme UXRépublic, Axance, … D’autres…


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Ce midi je déjeunais avec l’un de mes collègues qui, comme moi, travaille dans ce que l’on appelle aujourd’hui le monde de la tech ou « Start-up Nation ».

Pendant nos échanges, je lui pose cette question : Comment la Blockchain peut-elle améliorer la condition de vie des plus pauvres et des plus fragiles, des personnes sans domicile fixe (SDF) vivant dans nos rues l’hiver comme l’été ?

Au sein de cette question, je pourrais remplacer le mot « Blockchain » par AI, VR, AR, Cloud… Toutes ces technologies dont l’on parle tant aujourd’hui.

Selon certains, cette question peut sembler…

Olivier Anani

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