Porque devemos parar de contratar as pessoas por seus bons currículos
Ericka Moderno Rocha
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Ericka, interessante que você tenha escrito este texto tão preciso, e nele tenha dito "nunca contratei ninguém". Vou lhe dizer: penso exatamente do modo que você descreveu; contratei talvez mais de uma centena de pessoas na vida, de estagiários a diretores; usando sempre esses critérios. E recebendo sempre olhares "curiosos" e reações de estranhamento às minhas entrevistas e critérios. Sei que errei em três contratações, entre essas mais de cem que fiz. Certamente pode ser que eu tenha errado mais, mas não é o que os resultados obtidos por aquelas pessoas me mostraram ao longo do tempo. Gratidão!

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