RodrigoAtalho 6: por qual razão eu não gosto da expressão “ser mais estratégico”Você já ouviu essa frase do seu líder, “você está no tático, precisa ser mais estratégico”. Você também já ouviu seu liderado lhe pedir…Jul 25, 2022Jul 25, 2022
Rodrigo[Um dev no RH] — Atalho 5: Fluxo de Valor, Propósito, Valor, Meta, OKR… No final todos queremos a…No final todos nós, em âmbito profissional, queremos a mesma coisa, ou duas coisas: ter um porque para fazer o que fazemos todos os dias e…May 6, 20192May 6, 20192
Rodrigo[Um dev no RH] — Atalho 4: Simplifique por dois, duas vezesMudar dá trabalho, mas tipo, dá um “senhor” trabalho. E quando decidimos mudar nem é preciso dizer que queremos mudar para melhor o que…May 6, 2019May 6, 2019
Rodrigo[Um Dev no RH] — Atalho 3 : A teoria do ciclo da queda (e da subida)Confesso aqui que esta teoria não é oriunda exclusivamente da minha jornada na área de Cultura & Pessoas, mas aqui novamente ela apareceu,Jan 22, 20192Jan 22, 20192
Rodrigo[Um Dev no RH] — Atalho 2: Um mais um é no mínimo três.Já reparou como a “vida” no plural é mais legais? Quero dizer, algo “composto” com pluralidade é mais divertido.Oct 22, 2018Oct 22, 2018
Rodrigo[Um Dev no RH] — Atalho 1: As pessoas são melhores que vocêTenho o hábito de chamar as pessoas de “jovem” sem importar idade ou sexo. Herança de um amigo nos tempos idos de 2009.Oct 11, 2018Oct 11, 2018