112年度研發替代役面試
前言:
差不多從10月開始找研發替代役，暑假過後的下半年從9月開始進入科技業寒冬，每間公司都開始人事凍結，不是減少招募人數就是直接不招，連帶的也影響到了研替的招募名額，而且面試感覺也更有難度了。
因為研替職缺就是正職，所以難度也跟面正職差不多，所以跟之前實習一樣我看到有什麼公司開研替招募就會去投，想說多面試累積點經驗。
這次海投好幾十間，最後【正文科技、廣達、美超微、趨勢科技、世界先進、捷陽航電、旺宏電子、建興儲存、群聯電子、慧榮科技】這十間公司進入面試環節，除了慧榮之外都是線上視訊面試，流程從2022年10月一路面試到2023年1月。
面試前的準備:
準備C/C++面試考古題、複習作業系統、刷Leetcode高頻題目。
面試心得:
廣達-雲端伺服器BMC軟體開發設計(BU9)
公司的主力部門，規模大人數也多，主管面試問我有沒有嵌入式開發經驗與C語言實作經驗，後來就在閒聊公司部門如何如何，還滿輕鬆的一場面試。
結果: 未錄取
廣達-Embedded Driver OS Midware Engineer(BU8)
主要做穿戴裝置的部門，還有在搞AR/VR、APP開發。對面試者的要求偏高，滿看重技術能力且需求偏高(問了很多AI/機器學習/影像辨識/手機軟體開發)，部門規模小，感覺他們比較想找的是即戰力。
結果: 未錄取
正文科技-軟韌工程師
做網通產品的代工廠(Wife Router)，聽工作內容感覺很忙(需負責OEM、ODM)，但能學到很多東西。
面試先考C語言白板題(考Type、Array、Pointer、Function Pointer、Bitwise)，考完後會照PPT詢問軟韌體方面的經驗。他們接受新人完全無任何網路相關背景知識，可以進來練功，只有旺季才會加班，工作地點在新竹湖口。
結果: 錄取
世界先進-智慧製造IT
主要負責處理機台的系統設計跟維護機台設備系統的部門，隸屬資訊相關部門但滿常碰機台的，部門有10多人。實際工作上用到的程式語言是老舊的Visual Basic去維護程式，他們跟我說打算再撐個5年左右會汰換成.NET，很忙碌的時候需要On Call，但他們強調一個月最多就一次而已。
結果: 未錄取
美超微-軟體工程師
做server的品牌廠，面試分成上半場與下半場兩個部分。
上半場一開始先考白板題(30題C、15題C++、Linux指令名詞解釋)以及口頭回答對於Unit Test、Agile、Scrum、Design Pattern的理解程度。考完試之後會照PPT問學經歷，問問題感覺是想了解你，並不太會刁難。
下半場則是丟一篇BBC英文新聞讓我先朗讀一遍，接著從新聞中找出幾個問題請我回答，第一次遇到覺得很特別。
結果: 錄取
趨勢科技-軟體研替
先考3題程式測驗(Codility)，體感是2題Easy+1題Hard。最後有進到面試環節，面試會問很多軟體實作與開發的經驗，感覺他們是想找底子強又有豐富實作經驗的新人。
結果: 未錄取
捷陽航電-軟韌研替
一間民營的儀器供應商，產品涵蓋太空衛星、無人機、火箭等，工作內容是寫底層Firware及用Linux、RTOS的研發為主。公司規模小但裡面的人都很厲害，他們說經常需要在短時間內成為某些特定領域的專家，因此老闆是說希望能找學習能力很快的新鮮人。
結果: 未錄取
旺宏電子-產品測試程式開發工程師
面試過程很快(≤30分鐘)，問之前在SMI實習做的東西是什麼，測試部門做哪些工作，碰過什麼硬體，關於工作的內容問得很細，反而對我的碩論跟自介沒太多興趣，問完就馬上結束面試了。
結果: 未錄取
建興儲存-FW RD(SSD)
之前實習投過這間，但都沒下文。母公司是日本的KIOXIA，工作內容是寫SSD FTL演算法。
一面是C語言白板題(Bitwise、Binary Search Tree操作、指標概念、Function Pointer解釋、Array與Pointer差異)，難度中等，考完白板題之後問了之前暑假在SMI的實習經驗，最後說有興趣的話可以跟人資約二面時間。
寄信約二面後，會再考一次同樣的白板題，並要求做一份關於SSD產業的報告給資深RD們聽，簡報內容要涵蓋Write Amplification、Wear Leveling、FTL演算法、Garbage Collection、SSD前中後端任務…等等。
對於沒有SSD產業背景的新鮮人來說，面試難度真的很高，報告內容問得非常仔細，很不好準備。最後說會在寒假前告知結果，但沒下文。
結果: 未錄取
群聯電子-SW RD(SSD)
一開始直接考C白板題，難度中偏易，有static、const、sizeof(union/struct)、*a+2與*(a+2)輸出結果、轉二進位做AND/OR等等的問答題，最後會開word分享畫面實作fibnocci(遞迴與陣列方法)。
考完之後介紹工作內容，主要是做驗證，會拿其他公司的Nand Flash來模擬讀寫資料遺失與隨機性等可控制的問題並驗證，確保Nand Flash經過controller到Host端不會出問題。部門共13人，工時是早九晚八。
結果: 未錄取
群聯電子-FW RD(eMMC/UFS)
先考C白板題，難度偏高。有考到計算機組織的內容、記憶體位址、memset函式分析、Big/Little-endian、Bit-Operation。
結果: 未錄取
慧榮科技-SW RD(SSD)
開發SSD的GUI tool，面試問之前在這邊實習的感想、以及論文研究主題、對C/C++熟悉度與實作經驗，對竹北總部環境熟不熟悉，也問到目前面試了哪幾間公司、有無拿到offer等。
結果: 錄取
