Дельно написано.
Konstantin Medvedev
11

Спасибо за 5 копеек!

Насчет длительных технических собеседований... Большие конторы в любом случае будут более формальны, бюрократизированы и прочее (что выльется в 3–8 раундов), и у них в то же время скорее всего будет четкая вилка на позицию, так что не могу согласиться полностью. Когда в фирму на 20 человек тебя собеседуют полдня с домашним тестовым заданием — это да, это скорее всего преследует цели, которые вы упомянули.

И насчет (бес)полезности тех. вопросов от HR на собеседовании — зависит от уровня. Пример, который я привел насчет hash table lookup time complexity, он из жизни. И в жизни был хороший вариант продолжения диалога. Очень воодушевило.

One clap, two clap, three clap, forty?

By clapping more or less, you can signal to us which stories really stand out.