閱讀筆記/系統思考
要素、內在連接、目標
反饋迴路是甚麼？流入流出量的變化改變了存量，存量又進一步改變流入或流出量，就像是存錢的概念，你存了一筆錢在銀行，銀行支付你利息，利息增加了你的資本，資本又進一步增加你的利息，這就是反饋迴路的概念。
增強迴路:讓某一事物產生變化(成長or衰退)
調節迴路:讓某一事物維持在特定範圍，產生”尋的”的現象，調整到特定狀態。
反饋迴路所傳遞的資訊只能影響未來的行為，不能立即改變系統當前的行為。
為甚麼？書中例子：維持商店的庫存量 公司試圖保持收支平衡
因為會有”延遲”，感知延遲、時間延遲等等。
舉例：假如說現在發生通貨膨脹，央行為因應此情形而提出提高存款準備率、重貼現率或直接減少貨幣供給，但是該國家的經濟狀況不會馬上被影響，因為政策的下達跟實行的時間點存在差異，也就是延遲。因此迴路只能影響未來的行為，沒辦法立即解決當下發生的問題。
主導地位的轉換：當增強迴路的影響大於調節迴路，此時增強迴路就處於主導地位，反之亦然。(非線性關係是他的原因)
若增強>調節，則某狀態會產生指數性的成長或大幅衰退。若調節<增強，則會把某狀態拉回最初的情形。
系統動力學模行
適應力：因為有很多迴路相互支撐，所以如果遇到很大的變化，系統仍能以多種不同的方式恢復至原本的狀態。
自組織：使其自身結構更為複雜化的能力。
1.別被表象迷惑
系統的行為就是他的表現或基校水準隨時間變化的趨勢，有可能成長、停滯、衰退、震盪、隨機或進化。
善於進行系統思考的人要做的第一件事是，找尋資料，了解系統的歷史情況以及行為隨時間變化的趨勢圖。
事件、行為、結構
事件：手從機靈鬼上面移開
行為：機靈鬼來回擺盪
結構：這個行為是因為機靈鬼自身的彈簧所引起
2.不要在非線性的世界用線性思考。
3.正確劃定系統邊界
系統中並不存在一個明確的邊界，邊際要根據我們的需求和實際情況來劃定。
4.看清各種限制因素(要再想想)
關鍵不是追求持續成長，而是選擇在哪些因素的限制之下維持生存。
5.無所不在的時間延遲
因此人要具備一定的預見性
6.有限理性
人們會基於自己擁有的資訊做出理性的決策，但是那些資訊往往是不足的、有限的、不完整的，尤其是對於系統中相對距離較遠、不熟悉的，導致他們的決策並不會是整體最優的。
即使為了最優化自己個體的利益，我們有時也不能做出完全正確的決策。
尋租理論、看不見的腳(Herman Daly)
“While the invisible hand looks after the private sector, the invisible foot kicks the public sector to pieces.”
系統八大陷阱與對策
1.政策阻力：治標不治本
政策阻力來自於系統中各個參與者的有限理性。每個人都有各自的目標，如果目標跟現況存在差異，每一個個體就會產生各自的行動。差異越大，行動的壓力強度就越大。「任何一方增強的努力，將導致其他所有人的努力也得到加強。」我覺得這就有點像是拔河，當一方把繩子拉往一邊時，另一方就會花更大的力氣想要把繩子拉往另一邊。
對策：放棄壓制或實現單方面的目標，或是為整個系統找到一個整體目標，大家都接受的目標。
2.公共資源的悲劇(共有財的悲歌)
像是海洋或是牧場，因為他們沒有特定的擁有者或主人，所以這種資源是大家所共有的。然而大家為了極大化自己的利益，但是資源是有限的，當使用超過一定的限度之後，資源會出現嚴重的衰竭現象。而這個損害因為是由數人承擔，所以每一個個體受到的侵害看起來是小的，至少在一開始是這樣，到最後卻可能徹底的毀滅該資源。
對策：a.教育 b.共有財產私有化 c.對公共資源進行管制
3.目標侵蝕
溫水煮青蛙的概念。可能因為時間延遲的關係，對於某件事情微微的惡化感到不以為然或麻痺，進而逐漸把自己的標準降低，惡性循環，使得目標和系統的績效水準不斷下降。
對策：保持一個絕對的績效標準，或是將績效標準設定為過去的最佳水準。
4.競爭升級
像是軍備競賽、或是削價競賽。源自於一個增強迴路，相互競爭的參與者都試圖超越對方，占據上風。
對策：一開始就要避免陷入這種情況當中。如果已經陷進去，就要有一方讓步，或是有別的力量介入。
5.富者越富：競爭排斥
贏家會持續強化自己的實力，在之後的每個階段繼續獲勝。到最後贏家通吃，輸家滅亡。
“市場競爭的本質是消除市場競爭”
對策：多元化、反壟斷法、或給予弱勢更多觀照。
6.轉嫁負擔：上癮
將負擔轉嫁給干預者。
當面對一個系統問題，採取的解決方法只能緩解問題，而不能根本解決潛在的根本問題的話，就會把負擔轉嫁給干預者。若實施無效的的干預政策，可能會讓系統失去自我調節能力，引發具破壞性的增強迴路。使得系統的自我調適能力更差，更依賴干預者。
對策：提前預防、或將關注點從短期就技轉移到長期的結構重建。
7.規避規則
名義上不違反規則，但是違背這個規則的本意。
對策：設計或重新設計規則。
8.目標錯位
即使系統忠實的實行所有規則，但因為追求目標的錯誤，其產出的結果不一定是人們真正想要的。
對策：恰當的設定目標，以反應系統真正的福利。
至於後面幾章所說的改變系統。我的解讀就是：前面所述與系統相關之事物像是存量、增強迴路、資訊流、系統規則、目標等等。只要對這些事物做出改變，就會改變整個系統。而這個改變會因為你採取的方式，產生許多不一樣的變化。
最後，如何與系統共舞。
1.跟上系統的節拍
2.把你的心智模型攤在陽光下
3.相信、尊重並分享資訊
4.謹慎地使用語言、並用系統的概念豐富語言
5.關注重要的，而不只是容易衡量的
6.為反饋系統制定帶有反饋系統的功能
7.追求整體利益
8.聆聽系統的智慧
9.界定系統的職責
10.慶祝複雜性
11.擴展時間的範圍
12.打破各種清規戒律
13.擴大關切的範圍
14.不要降低「善」的標準
