《關於工作那些事》用開放的心擁抱不確定和不安全感
Sep 9, 2018 · 3 min read
乍看標題也許會以為是兩性議題,學習兩個人相處之道,放心對方的言行舉止,完全地信任。但工作四年以後漸漸發現,工作和談戀愛的相似度極高,眉角也差不多。
這週剛做完三個月的考核(有些公司會說是試用期考核)檢視你和這份工作的契合程度,是否能夠勝任繼續留在團隊,一直以來我認為這是一個「彼此」檢視的時機,無論是員工看公司還是公司看員工,過去待過的公司甚至在三個月的考核時,也會提供員工檢視表自行評估表現,很可惜這次遇到的公司並沒有。
不過無損於我和主管之間的溝通,一切都是開誠布公地說,我也很開心自己的能力符合期待,和團隊之間的合作也還算順利,可以繼續維持下去。
要說這次談話有什麼讓我印象特別深刻的,莫過於主管的這番話:
用開放的心擁抱不確定性,放下框架去傾聽,當作是進化和成長。

