Como ter um perfil no Abler vai te ajudar a conseguir um emprego

Abler Recrutamento Digital
Abler Recrutamento Digital
3 min readNov 7, 2017

Já está liberado para você cadastrar seu perfil no Abler, a tecnologia que aumenta suas chances de contratação!

Calma, gente! Se organizar direitinho, você consegue um emprego!

Olha só como funciona:

Criar uma conta

Você acessa o nosso site aqui e cria uma conta com login e senha. Pode usar sua conta do Facebook ou seu e-mail preferido.

O FormAbler

Responda o nosso questionário de valores, o FormAbler. Para um resultado que combina com você, responda com sinceridade, ok? Não existe resposta certa ou errada, escolha a alternativa que mais representa suas preferências e atitudes no ambiente de trabalho. Quando terminar, vamos te ajudar entender melhor quais são suas motivações de trabalho e indicar as empresas que mais parecem com você! Ah! E responda com calma, porque você só vai poder responder outra vez depois de seis meses.

Seu perfil

Preencha as informações do seu perfil, como dados pessoais, educacionais, profissionais e suas experiências. Você vai notar que não tem enrolação. É tudo muito objetivo e prático. E acredite: todas as informações que você vai preencher são exatamente aquelas que as empresas querem saber.

Agora é a hora que a magia acontece…

Os robôs do Abler

Acesse o menu “Vagas” e veja a lista de indicações que os robôs do Abler analisaram e que combinam com o seu perfil. Eles te conectam às melhores oportunidades considerando tando os dados que você preencheu no passo 3, quanto o resultado do questionário de valores do passo 2.

Inclusão automática

Depois que o Abler analisar as vagas que tem mais aderência com o seu perfil, você vai poder se candidatar a uma ou mais que te interessarem. E automaticamente, você é incluído no processo seletivo dessas vagas.

A comunicação

Depois de se candidatar às vagas, você vai poder acompanhar pelo menu “Minhas Vagas” o andamento de todos os processos que estiver participando. O Abler promove uma comunicação aberta entre candidato e empresa, porque nós acreditamos que conversando, a gente se entende.

No final dos processos haverá duas possibilidades:

A primeira e mais desejada: sua contratação, claro. Você receberá as instruções para os procedimentos pela empresa. E aí é só alegria!

E a segunda, e muito esperada por todos os candidatos, o famigerado feedback. Serão dicas bem pontuais e sinceras das empresas para as quais você se candidatou mas não foi contratado.

Você ainda pode receber convites para participar de processos seletivos. Porque, da mesma forma que você está analisando as vagas que os robôs do Abler te sugerem, as empresas também estão analisando os candidatos que são sugeridos para elas contratarem (sim! você pode ser encontrado pela empresa que está procurando alguém com o seu perfil, sem necessariamente você ir até ela primeiro!).

É simples, é fácil e aproveite, porque é grátis!

Cadastre-se!

Ficou alguma dúvida? Veja ainda como é importante conhecer as plataformas de recrutamento e seleção automatizadas e confira as vantagens de ter seu perfil em uma.

Você também pode fazer uma pergunta aqui nos comentários ou enviando um email para oi@abler.com.br. Além disso, curta nossa página no Facebook para acompanhar todas as novidades!

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