Get a Job in Singapore 如何在新加坡找工作與必須要知道的事-2020/07/09
寫給想在新加坡找工作的你
我要告訴你一件事實，到新加坡工作越來越難了!!
新加坡的工作簽證分很多級: 有Employment Pass、S Pass與Work Permit。
新加坡勞動局從2020年5月開始 Employ Pass 的最低薪資從3600新幣提高至3900新幣 。 據人力部網站公示，年輕的有良好學歷的申請者在達到月薪標準的情況下才滿足申請EP標準，而年紀較長的申請者除了需要更多的工作經驗之外，還需要更高的薪資才可以符合申請標準。
EP是人力部設置的給外國專業人員（管理層，主管或專業職位）提供的工作準證.是工作準證中級別最高的。
更多細節: https://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/employment-pass/eligibility
SP的最低申請薪資則為2400新幣，年紀較長的申請者需要更多的工作經驗及更高的薪資標準。申請者也需要有本科或大專學歷，或技能證書，認證需要至少1年的全日制學習。有相關領域工作經驗。
SP是人力部設置的給外國中級技術水準雇員提供的工作準證。公司人頭配額：服務行業SP人數不可超過總員工的15%，其它行業是20%。 家屬准證（DP）：薪水達到4000新幣，可為配偶及21歲以下小孩申請
more detail : https://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/s-pass/eligibility
正在閱讀的你，或許正在想薪水越高應該越好啊！ 這樣你就可以拿到更高薪水了，其實你錯了！ 這樣的政策會讓雇主比較想僱用本地人或雇用人在海外而不在新加坡，因為成本變更高，雇主僱用本地人因為沒有薪水限制所以給較低的薪水，雇用人在海外地區。
而這一切是新加坡人力部要積極為本地勞動力確保就業機會，並會制定各種相關政策。就在此前公佈的2020財政預算案中，新加坡政府也宣佈了削減建築業、海事造船業和加工業的SP准證比率，從目前的20%將至15%。而次將至將會分為2個階段調整，分別為2021年1月從20%將至18%；2023年1月將至15%。
