Pensamento Analítico: uma habilidade do futuro (e do presente)
Entenda o que é e como desenvolver essa habilidade essencial para o trabalhador do futuro.
O pensamento analítico é uma habilidade cada vez mais exigida dos profissionais das mais diversas áreas. Não é nenhuma novidade que nesses últimos anos a transformação digital, e do mercado de trabalho como um todo, teve seu ritmo bem mais acelerado do que o habitual, alavancado também pela pandemia recente.
A otimização e automação de processos, a adoção cada vez maior de tecnologias, o crescimento da cultura data-driven (tomar decisões baseadas em dados) nas organizações e as diversas mudanças na forma de trabalho e na gestão de pessoas são bons exemplos dessa transformação.
Como o mercado muda rapidamente, o profissional também precisa mudar.
Nesse novo contexto surgem diversas habilidades, também chamadas de skills, sejam elas técnicas ou comportamentais. No geral, o profissional do futuro precisa ser capaz de demonstrar tanto habilidades técnicas (ou hard skills) como as comportamentais (soft skills).
Habilidades do futuro
Em 2020, o Fórum Econômico Mundial realizou uma pesquisa para mapear, entre outras coisas, as habilidades mais importantes para o profissional do futuro. O relatório completo, chamado de Future of Jobs, está disponível aqui.
As 15 habilidades são as seguintes:
● Pensamento analítico e inovação
● Aprendizagem ativa e estratégias de aprendizado
● Resolução de problemas complexos
● Pensamento crítico
● Criatividade, originalidade e iniciativa
● Liderança e influência social
● Uso, monitoramento e controle de tecnologia
● Programação
● Criatividade e inovação em engenharia
● Pensamento sistêmico
● Adaptabilidade e resiliência
● Inteligência emocional
● Tolerância ao estresse
Pensamento analítico: o que é?
A primeira delas faz referência ao pensamento analítico. Mas o que é esse pensamento analítico? E como eu, enquanto profissional, posso desenvolvê-lo?
Essa definição de pensamento analítico tornou-se mais conhecida a partir dos estudos do psicólogo e educador americano Jerome Bruner. Ele dividia o pensamento humano em duas formas principais: o intuitivo e o analítico.
O pensamento intuitivo é baseado no foco global do problema em questão, levando em conta as experiências e a compreensão humana, com atenção aos padrões e semelhanças, sem aplicação de regras formais. Geralmente é associado às tarefas que exigem criatividade.
Já o pensamento analítico baseia-se na lógica e na razão, com ênfase nos procedimentos e regras para chegar à resolução do problema. Geralmente é associado às tarefas que envolvem precisão e atenção aos detalhes.
Dessa forma, podemos definir o pensamento analítico como sendo uma habilidade cognitiva referente à capacidade de decompor um problema em partes menores a fim de possibilitar uma análise mais detalhada de sua estrutura e, através de regras e procedimentos lógicos, encontrar uma solução adequada ao problema.
São exemplos de tarefas que utilizam o pensamento analítico em sua resolução: resolver equações matemáticas, montar um quebra-cabeça, aprender um novo idioma ou analisar dados.
A montagem de um quebra-cabeça é um modelo que utiliza bastante esse tipo de pensamento. Você não vai montá-lo instantaneamente por completo, mas geralmente vai dividir a figura em partes menores, seguir a lógica de encontrar as peças adjacentes e, no fim, juntá-las para completar o quebra-cabeça inteiro.
Características do pensamento analítico
Esse tipo de pensamento é muito utilizado no dia-a-dia de muitos profissionais, ainda que de forma não intencional. Você sabe que está resolvendo um problema utilizando o pensamento analítico quando:
- divide um problema maior em partes menores;
- baseia-se em evidências;
- faz questionamentos;
- atua de forma metódica;
- segue procedimentos previamente estabelecidos.
Com o aumento da cultura data-driven nas empresas, na qual a tomada de decisões é guiada pela utilização cada vez maior de dados, é fundamental que o profissional do futuro tenha capacidade de resolver os mais diversos tipos de problemas utilizando o pensamento analítico.
Um exemplo simples e prático da resolução de um problema do dia-a-dia utilizando esse pensamento está nesse outro texto aqui, onde um analista precisava descobrir a causa da queda nas vendas de uma empresa e fez a divisão do problema em partes menores, analisando o desempenho de cada produto e chegando às suas conclusões.
E sobre o futuro?
O mais recente relatório Future of Jobs, do Fórum Econômico Mundial, publicado em 2023, ainda coloca o pensamento analítico como a habilidade mais importante para os profissionais, junto com o pensamento criativo.
O mesmo relatório, que recomendo fortemente a sua leitura aqui, ainda espera que elas continuem liderando essa lista pelos próximos cinco anos.
Então, não temos muita escolha: desenvolver o pensamento analítico será fundamental para o profissional do futuro se manter em evidência, seja qual for sua área de atuação.
Agora, que tal escolher algum problema simples do seu dia-a-dia e esquematizar a resolução dele através do pensamento analítico?
