Réveiller son intuition pour faire bouger les organisations !

Par Séverine Toulis et Ségolène Guitton

C’est avec une invitation à piocher une citation inspirante que les corporate hackers de cette 4ème rencontre parisienne ont ouvert la soirée.

C’est avec la logique que nous prouvons et avec l’intuition que nous trouvons. — Henri Poincaré
L’intuition est une petite “musique intérieure” qui nous permet de ressentir ce qui est vraiment bon ou mauvais pour nous.

L’intuition se vit et s’explore !

Un des enjeux de ce moment était d’expérimenter les manifestations spontanées, souvent éclair de l’intuition, autrement appelée 6ème sens, en faisant émerger des images, des idées, des mots, des sensations physiques, des émotions ou encore des rêves.

Corporate hacktion #4 #Paris ©vaninagallo

Autour d’une chaîne humaine de l’intuition, la quarantaine de participants que nous étions a fait l’expérience de donner et recevoir des signes et expressions d’intuition.

Sans un mot, dans le simple accueil de leurs sensations, d’images et dans la narration de contes, les corporate hackers ont fait l’expérience personnelle et partagée de cette part poétique, symbolique, spontanée et mystérieuse de l’intelligence et de la communication intuitive.

Intuition. Cette faculté prodigieuse à saisir les indices les plus subtils, ceux que personne n’aperçoit. — Jean-Claude Lalanne-Cassou

Quelle émergence dans les organisations et le monde du travail ? Comment la faire grandir ?

L’esprit intuitif est un don sacré et l’esprit rationnel est un serviteur fidèle. Nous avons créé une société qui honore le serviteur et a oublié le don. — Albert Einstein
  • Qu’est-ce que l’intuition ?
  • Qu’est-ce qu’elle n’est pas ?
  • Comment l’accueillir, la reconnaître ?
  • Quelles sont ces manifestations ?
  • Quelle place, quel rôle dans nos décisions et choix de vie, au travail ?
Corporate hacktion #4 #Paris ©vaninagallo

La fin de soirée s’est poursuivie autour du vécu, des découvertes et d’échanges avec Isabelle Fontaine, journaliste en santé naturelle et développement personnel.


Pour aller plus loin, chez vous et dans vos organisations : l’exercice de la triade

Corporate hacktion #4 #Paris ©vaninagallo
Corporate hacktion #4 #Paris ©vaninagallo

L’intuition ça s’entretient !

Et si on répondait à la question :Raconte une situation professionnelle où tu as suivi ton intuition ?” en mode triade… Voici un exercice facile à reproduire à la maison et/ou au bureau :

1/ les 3 personnes composant la triade se mettent en cercle.

Les rôles :

  • Le narrateur : il raconte son expérience
  • Le scribe : il écrit ou dessine ce qu’il entend. Il remet ensuite sa feuille au narrateur.
  • Le coach : il est là pour accompagner le narrateur dans son histoire par un questionnement appréciatif

Pour vous aider, vous trouverez ci-dessous une proposition de guide de questions pour le coach :

  • Quelle était la situation ? Quelles personnes étaient impliquées ?
  • Qu’est-ce que vous avez ressenti ?
  • Quelle décision avez-vous prise ?
  • Que s’est-il passé ensuite ?

2/ La triade va vivre 3 tours de conversation, chacun jouant un rôle différent à chacun des tours.

3/ Récolte de la triade : que retient-on de ces échanges


Remerciements !

Un immense M.E.R.C.I. à Isabelle Fontaine pour son intervention passionnante, Vanina Gallo et Fabienne Cottret pour leur facilitation graphique. Vous retrouverez toutes leurs informations ici :

Corporate hacktion #4 #Paris ©fabiennecottret