Skill yang Harus Dimiliki Fresh Graduate

Ilustrasi

Lulusan perguruan tinggi saat ini terus mengalami peningkatan setiap tahunnya. Hal ini tentunya menjadi kabar gembira dimana kesadaran masyarakat akan pendidikan sangat baik. Tetapi, dibalik itu lulusan yang begitu banyak tidak sebanding dengan ketersediaan lapangan pekerjaan. Selain lapangan pekerjaan yang sedikit, perusahaan juga kesulitan dalam merekrut pekerja karena kemampuan dan skill yang dimiliki oleh pelamar tidak sesuai dengan yang mereka harapkan.

Tentunya hal ini harus menjadi perhatian bagi calon pelamar pekerjaan apalagi yang baru lulus dari dunia pendidikan untuk meningkatkan skill dan kemampuan mereka. Selain kemampuan Hard skill yang didapatkan melalui pengukuhan gelar dan nilai yang diperoleh saat masa pendidikan, juga diperlukan soft skill yang didapat melalui pengalaman maupun meningkatkan keterampilan diri yang kita miliki.

Hard skill merupakan kemampuan seseorang memiliki ciri mudah untuk dikenali oleh semua orang. Kemampuan ini biasanya dapat diperoleh melalui proses pembelajaran di dunia pendidikan seperti sekolah dan kampus perkuliahan, pelatihan, dan melalui membaca buku serta artikel.

Kemampuan ini biasanya juga menjadi pertimbangan bagi recruiter karena mudah dalam melakukan penelitiannya. Kemampuan ini biasanya dilihat dari nilai akhir pada Ijazah serta melalui kemampuan dalam menggunakan suatu perangkat atau alat kerja.

Pekerjaan bidang profesi pasti membutuhkan penguasaan hard skill oleh orastrikan ng yang menggeluti pekerjaan tersebut. Seperti contohnya kemampuan dalam menggunakan perangkat elektronik, mesin, percetakan, kemampuan desain, perawat, pilot dan lain sebagainya.

Selain itu, untuk menunjang kemampuan hard skill dibutuhkan juga akan pemahaman akan soft skill. Kedua kemampuan ini memiliki kepentingan yang hampir sama. hard skill bisa dengan mudah diajarkan kepada seseorang dan hanya perlu terus mencoba hingga bisa.

Sedangkan soft skill memang tidak mudah untuk dipelajari. Skill ini akan berkembanga sesuai dengan pengalaman serta proses pendewasaan pada seseorang. Kedua kemampuan ini sama pentingnya dalam dunia pekerjaan nantinya, oleh karena itu dibutuhkan peningkatan akan kemampuan skill kita dengan terus belajar dan berlatih.

Sebagai fresh graduate atau calon sarjana baru yang masih duduk di bangku perkuliahan, meningkatkan hard skill menjadi tugas utama yang harus terus diwujudkan. Selain itu, kemampuan soft skill juga harus menjadi perhatian kita agar dapat terus diasah agar bisa bersaing dalam dunia kerja nantinya.

Ada beberapa contoh soft skill yang harus kita perdalam pemahaman saat ini, yaitu diantaranya:

Attitude

Sikap, perbuatan dan tingkah laku kita menjadi penilaian bagi recruiter nantinya saat kita melamar atau memasuki dunia pekerjaan. Sikap yang baik akan menjadi nilai lebih penilaian bagi kita dibalik kemampuan hard skill kita.

Komunikasi

Kemampuan komunikasi yang baik juga sangat dibutuhkan saat kita memasuki dunia pekerjaan. Keberhasilan interaksi kita dengan orang lain akan sangat bergantung dari pembawaan dan cara kita berkomunikasi dengan audien. Informasi yang kita berikan bisa berhasil sampai atau didengar oleh audiens tergantung dengan bagaimana cara kita menyampaikannya dengan baik dan benar.

Teamwork

Komunikasi yang baik juga sangat berguna nantinya saat kita bekerja dengan tim nantinya. Selain komunikasi yang baik, kemampuan dalam bekerja sama dengan tim juga merupakan soft skill yang harus kamu miliki karena sangat dibutuhkan dalam dunia pekerjaan nantinya.

Leadership

Kemampuan ini nantinya akan mempengaruhi kinerja seseorang dan tim tempat dia bekerja. Kemampuan ini sangat penting dimiliki bagi seseorang yang bekerja di suatu organisasi, bisnis dan proyek khususnya dalam mencapai suatu target.

Manajemen Waktu

Skill ini sangat penting ditingkatkan agar nantinya kita dapat memenuhi setiap target dan rencana kita nantinya. Manajemen waktu diperlukan agar setiap kegiatan dan aktivitas yang kita lakukan bisa berjalan dengan efektif dan efisien.

Problem Solving

Kemampuan ini harus dimiliki oleh semua orang, tidak hanya oleh pimpinan atau manajer, tetapi bagi karyawan juga. Soft skill ini sangat penting untuk mempermudah pengambilan keputusan sehingga dapat menyelesaikan suatu masalah dengan mudah serta juga untuk meningkatkan efisiensi

Hard Skill dan soft skill merupakan kemampuan yang harus dimiliki oleh semua orang, terutama bagi fresh graduate yang akan memasuki dunia kerja. Soft skill yang baik akan memberi nilai tambah bagi perekrut dalam mengambil keputusan bagi calon pekerja yang akan mereka terima nantinya.

Terimakasih telah membaca dan semoga bermanfaat, Sahabat Pintar!