Fantástico Mundo RP no III Entre Relações Públicas e Empresas

Como já diz o ditado: “O bom filho a casa torna”, ontem eu tive o privilégio de voltar para a nossa querida UFSM-Frederico Westphalen, e participar de uma palestra que os alunos de Relações Públicas do campus promoveram. Há três anos o evento busca trazer a aproximação dos acadêmicos com o mercado de trabalho e tem conseguido estar presente na cidade desenvolvendo e demonstrando o seu trabalho. Além disso, foi uma noite para celebrar o nosso dia, o Dia Nacional das Relações Públicas.

Com a temática “A Gestão estratégica da comunicação e a sustentabilidade dos negócios”, o III Entre Relações Públicas e Empresas, trouxe a participação das RP`s Taisa Dalla Valle e Camille Pozzobom Abaid, sócias da Agencia Fluence Comunicação Estratégica de Santa Maria/RS. Elas apresentaram um pouco do seu trabalho na agência e contaram como tornar a comunicação realmente estratégica. Confira alguns pontos bem importante citados por elas:

• Faça um diagnóstico detalhado: O diagnóstico é a primeira análise que deve ser feita nas organizações. É através dele que você consegue identificar onde a comunicação poderá atuar e gerar mais resultados;
• Faça comunicação que dê resultados: Faça seu planejamento, execute as ações e, principalmente, faça indicadores que demonstrem que os objetivos foram alcançados e aumentaram os índices de satisfação;
• Toda empresa possui falhas na comunicação: Sim, os trabalhos de comunicação nas empresas nunca vão se acabar. Pode ser que você conclua projetos inovadores e de grande impacto, mas não pense que foi a solução dos seus problemas. Amanhã pode ser que surja um novidade e você precise se adaptar a isso, imediatamente.
• Transforme a comunicação em um processo na organização: Faça o possível para que a comunicação se torne um processo na organização que ela fluirá naturalmente entre todos os colaboradores; e
• Torne-se diferente e essencial para as organizações: Não deixe que seu trabalho caia em desuso. Faça que a comunicação seja estratégica e dê sustentabilidade para seu negócio.

Em complemento ao post de semana passada “Mercado de trabalho — e agora, RP’s?” — (se você não viu, clique aqui), depois que você entra no mercado de trabalho, você precisa se inovar sempre que com bons resultados você se satisfaz profissionalmente e satisfaz sua organização.