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Ministério do Trabalho reconhece a profissão de lobista

Entenda quais são as responsabilidades e a definição do Lobby como profissão

Explicar o que é Relações Públicas e o que fazemos já faz parte da nossa rotina e com certeza tiramos de letra, mas agora imagina a dificuldade que vamos ter em explicar o que é Lobby e quais as responsabilidades de um lobista?

Pois é, agora a profissão de lobista foi reconhecida! ❤

Na última semana, o Ministério do Trabalho incluiu a função de Lobista na CBO (Classificação Brasileira de Ocupações). No cadastro, o Ministério reconhece a categoria na função de Relações Governamentais e Institucionais e na profissão do “defensor público”.

O Projeto de Lei 1.202/07 aprovado em dezembro de 2016 na CCJ (Comissão de Constituição e Justiça da Câmara dos Deputados) ainda precisa passar por aprovação na Câmara dos Deputados e a previsão é de que entre em votação ainda no primeiro semestre.

Mas, você sabe o que é Lobby, quais as responsabilidades e quais as características desse trabalho?

No post de hoje apresentamos as definições inseridas recentemente na CBO pra ajudar a esclarecer essa dúvida, leia abaixo:

DESCRIÇÃO

A profissão de lobista foi incluída na família “1423 Gerentes de comercialização, marketing e comunicação”, família esta, que contém a profissão de Relações Públicas e Ombusdam, profissões muito conhecidas por nós ;) . O código que define a profissão de Lobista é 1423–45 com o título de “Profissional de Relações Institucionais e Governamentais: Defensor de interesses (relações governamentais), Profissionais de Relações Institucionais, Profissional de Relações Governamentais”

Na descrição sumária a profissão de lobista é definida conforme abaixo:

… Atuam no processo de decisão política, participam da formulação de políticas públicas, elaboram e estabelecem estratégias de relações governamentais, analisam os riscos regulatórios ou normativos e defendem os interesses dos representados.

ÁREAS DE ATIVIDADE

A atividade nesta família de classificação pode ser exercida em 8 áreas diferentes, sendo que duas se enquadram melhor à atividade de Lobista, veja abaixo:

COORDENAR ATIVIDADES DE NEGÓCIOS E RELACIONAMENTOS: possui onze atividades para coordenar as atividades entre acompanhar contratos, relacionamento com clientes e monitoramento de metas e indicadores. A atividade neste item mais relacionada com o Lobby é “Acompanhar questões públicas (leis, decretos, opinião pública).”

ATUAR EM PROCESSO DE DECISÃO POLÍTICA: é o último item de classificação e é o que enquadra todas as atividades do Lobista, veja abaixo:

1. Participar da formulação de políticas públicas
2. Elaborar estratégia de relações governamentais
3. Estabelecer estratégia de relação governamental
4. Elaborar perfis (parlamentares e autoridades)
5. Elaborar perfil de tomador de decisão, influenciadores e interessados
6. Gerir riscos regulatórios/normativos
7. Monitorar ações governamentais (executivo, legislativo e judiciário) com potencial impacto setorial e institucional
8. Analisar risco regulatório/normativo
9. Planejar ação de mitigação de risco regulatório/normativo
10. Analisar impacto normativo
11. Elaborar peças e documentos para fundamentar defesa
12. Sugerir proposições legislativas/normativas
13. Solicitar notas técnicas as áreas competentes
14. Mapear processo de decisão
15. Informar ao interessado a agenda de trabalho dos órgãos envolvidos
16. Organizar agenda de reuniões e de trabalho dos órgãos envolvidos no processo de decisão política
17. Defender os interesses do representado no processo decisório

COMPETÊNCIAS PESSOAIS

Embora as atividades sejam muito bem esclarecidas e a própria CBO dê indicações das características do trabalho a ser executado, é importante atentar-se para as competências pessoais essenciais para exercer uma atividade tão importante. A CBO indica ao menos 16 competências importantes, muitas delas acredito serem do DNA do Relações Públicas ;):

1. Liderar pessoas
2. Demonstrar capacidade de negociação
3. Tomar decisões
4. Demonstrar capacidade de abstração
5. Trabalhar em equipe
6. Demonstrar capacidade de raciocínio analítico
7. Demonstrar capacidade de síntese
8. Demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal
9. Demonstrar flexibilidade
10. Agir com empatia
11. Demonstrar capacidade de organização
12. Demonstrar habilidades comunicativas
13. Demonstrar criatividade
14. Saber ouvir
15. Demonstrar visão sistêmica
16. Pensar estrategicamente

Links importantes:

Abaixo indicamos alguns sites, associações e conteúdos importantes para acompanhar se você tem o interesse em alçar novos voos na profissão de Lobista:

• RelGovemFoco
• Associação Brasileira de Relações Institucionais e Governamentais
• Classificação Brasileira de Ocupações (CBO)- Ministério do Trabalho

Para acessar toda definição no Ministério do Trabalho clique aqui.

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