Sua empresa é a Melhor Empresa para se Trabalhar?

Lá em janeiro, quando troquei de emprego, ouvi do meu chefe o termo “Great Place to Work” e não sabia do que se tratava. Pouco tempo depois, recebi para ler, um livro gigante em que explicava “9 práticas que a empresa seguia e como estava trilhando o caminho para chegar lá, nas melhores empresas para se trabalhar”. E você sabe o que é o Great Place to Work? Se não sabe, vou explicar um pouquinho do que se trata.

O Great Place to Work começou na década de 80 através de um jornalista, Robert Levering, que pesquisava sobre conflitos trabalhistas e que foi convidado a escrever um livro sobre as melhores empresas para se trabalhar. Como para ele, essa empresa não existia, pela percepção dos funcionários, ele recusou a proposta.

Ao contrário da proposta, ele escreveu um livro em que elencava as piores empresas para se trabalhar, mas que não foi publicado. Percebeu então, que esse projeto poderia dar certo e fez do seu jeito. Entrevistou vários funcionários de muitas empresas e pode ter certeza que sim, que existem piores empresas para se trabalhar, em um ambiente desagradável e que haviam muitas pessoas que odiavam seu chefe e a empresa que trabalhava. Ao mesmo tempo que constatou isso, percebeu que também existiam pessoas que amavam o que faziam, amavam seus colegas e sua empresa.

Com essa descoberta, ele resolveu largar tudo e abrir um escritório com o nome de Great Place to Work®. Foi ali que ele tirou suas conclusões e uma delas foi que: qualquer empresa, de qualquer tamanho, em qualquer lugar e em qualquer época, pode se tornar um excelente lugar para trabalhar.

Em 1997 ele começou a fazer as listas das Melhores Empresas para se Trabalhar, sendo que seu objetivo não visa dar prêmios, mas sim, divulgar os bons exemplos e inspiram as empresas a melhorar seu ambiente de trabalho.

Great Place to Work é uma referência no que diz respeito à análise e avaliação de ambientes de trabalho por meio de suas 9 práticas: inspirando, contratando, escutando, falando, compartilhando, desenvolvendo, cuidando, agradecendo e celebrando. A pesquisa é realizada anualmente e acontece através de uma pesquisa de clima entre os funcionários e uma análise das práticas e da gestão da empresa.

Em 2015, a empresa pela qual eu trabalho está participando pela segunda vez do ranking e percebi o quanto podemos transformar o nosso ambiente de trabalho em um ambiente de confiança, indiferente da classe social, escolaridade ou nível hierárquico.

Por fim, convido todos vocês para fazerem de sua empresa o melhor lugar para se trabalhar.

Fonte: Great Place to Work