“Удаленка” и фриланс: так ли все просто, как “нарисовано” на картинках.

Elena
FreeToDiscover
Published in
7 min readMar 5, 2020
“Удаленка” и фриланс: так ли все просто, как “нарисовано” на картинках.

2020 год. Повсеместный доступ в интернет, ноутбуки, мессенджеры и чаты для организации работы людей из разных географических локаций…

Фриланс и удаленная работа уже не новость, а осознанный выбор многих людей и компаний.

Сегодня я поделюсь с вами своим опытом и взглядом на фриланс, а также отзывами фрилансеров, которые живут в разных точках земного шара и рассказывают о своем отношении к проектной “удаленке”.

Фриланс ≠ удаленная работа

Фрилансер — проектный исполнитель, которого привлекают на часть работ под определенные задачи. Например, написать текст или нарисовать логотип. Фрилансер может иметь ИП и работать как предприниматель или же сотрудничать с компанией по договору оказания услуг. Самостоятельно отчитывается перед налоговой.

Удаленный работник — такой же штатный сотрудник, работающий по конкретному графику и в команде. По стандартному трудовому договору. Просто его рабочее место вне офиса.

Давайте разберемся, какие плюсы и минусы есть у фриланса

Плюсы

  • Гибкость в плане проектов: выбираешь те, которые нравятся и отказываешься от тех, что не устраивают.
  • Сам формируешь свой график. Работаешь в продуктивные часы и подстраиваешься под собственные ритмы. Главное — результат, а не присутствие в офисе с 8.00 до 17.00
  • Работаешь из комфортного места и географически не привязан, ни к офису, ни к городу, ни к стране. Например, если фрилансер решает переехать — не придется увольняться и начинать карьеру с нуля. Работай хоть дома, хоть в путешествии. Что для меня, кстати, весомый плюс.
  • Можешь устраивать себе “отпуск” любой длины. Правда он не оплачиваемый.
  • Фриланс — идеальный формат для интровертов, которые не любят опенспейсы.
  • Никаких ежедневных трат на дорогу и пробки.

Валерия Де-Ладвез, специалист по digital-маркетингу. Работает из Израиля.

https://www.facebook.com/valeria.ulianova

“На фрилансе я уже 4 года с попеременным успехом и периодическими длительными набегами в офис. Скорее всего, полностью отказаться от офисной работы смогу только тогда, когда появится пассивный доход. Потому что фриланс для меня — это свобода. Можно отправиться путешествовать, спокойно менять работу или сферу деятельности или просто получать дополнительный доход, работая в офисе — это всегда приятно.

Например, сейчас я учусь и стажируюсь в Израиле и жить без дохода от фриланса (только на мизерную стипендию) я бы точно не смогла. Но и работать в офисе мне тоже нравится, при условии, что там свободный график и периодически отпускают работать из дома. На фрилансе у меня бы не получилось сотрудничать с международными брендами, например. А я люблю крупные проекты, амбициозные задачи и вызовы. Поэтому через месяц выхожу в офис, чтобы запускать ТикТок для международного бренда в Израиле. Но от фриланса при этом отказываться не хочу и не буду.”

Минусы фрилансерства

  • Нет стабильности в заказах и, соответственно, зарплате. Тот минус, который нужно обязательно нейтрализовывать иначе “удаленка” теряет смысл.
  • Нет постоянной команды, корпоративов, какой-то общей культуры и ощущения принадлежности к проекту.
  • Фрилансерам и “удаленщикам” стараются меньше платить “со скидкой” на регион. И по факту ты конкурируешь за заказчика не только с потенциальными кандидатами из своего города, а с кандидатами по всему миру.
  • Ответственный за налоги. Если при найме в офис обычно компания отчитывается за тебя в налоговые органы, в случае с фрилансом эта ответственность на тебе.

Дарья Teмоненкова, преподаватель английского языка. Работает из России.

“В офис я не хотела, фриланс — осознанное решение. Единственное для меня верное, которые подходит по характеру и духу. Для меня важно,что, когда на фрилансе, никто “над тобой не стоит”. Ты можешь развиваться куда хочешь или замедляться. Все как тебе удобно.

Но нужно очень четко осознавать, что ты несешь ответственность за себя, за свои доходы и будущее. Ты должен постоянно развиваться и выбирать направление развития для себя сам. Особенно если это сфера образования. Все очень быстро меняется. Ты определяешь куда двигаться, например, преподавать по скайпу или делать свой курс, но и последствия решения также на тебе. В офисе себя не вижу вообще. Фриланс полностью мое. Стараюсь двигаться в ногу со временем, постоянно изучать новые технологии образования и для этого сейчас есть удобное время и возможности.”

С чем важно определиться, прежде чем уволиться из офиса и отправиться в “свободное плавание”.

  • Умеете ли вы сами себя организовать?
  • Есть ли у вас “финансовая подушка” или дополнительный доход на случай, если что-то пойдет не так и заказов не будет.
  • Ваша работа напрямую связана с работой за компьютером и фактически вам не обязательно находится в офисе?
  • Что вам важнее: стабильная зарплата или свободный график?

Если на вопросы вы отвечаете “да” и свободы очень хочется, тогда точно нужно дать себе такую возможность.

Обычно отличные “фрилансерские” сферы — программирование, дизайн, копирайтинг, digital-маркетинг, онлайн-образование и репетиторство по скайпу. В общем, вариантов много.

Что важно продумать, когда вы решаете перейти на фриланс

Определитесь с профессией и стратегией поиска клиентов

Решите, в чем ваша экспертиза и какие услуги вы будете продвигать как фрилансер. Как вы будете искать заказчиков. В этом могут помочь сайты-агрегаторы вакансий, биржи фрилансеров типа fl.ru, соцсети, старые рабочие связи и рекомендации. Есть, над чем подумать.

Организуйте рабочее пространство

Это может быть личный кабинет в квартире, где никто не “сорвет” работу. Коворкинг или уютное кафе. Тут кому как удобнее. Самое главное — стабильный интернет и бесперебойная электросеть.

Создать себе KPI и системы отчетности

Очень важно уметь организовать себя, рабочий процесс и отслеживать цели.

  • Задайте себе измеримые критерии эффективности. Например, копирайтеру — сколько статей в неделю написать. Скайп-репетитору — количество часов, которые нужно провести и т.д.
  • Вести to-do листы. Каждый день планировать задачи и отмечать выполнение в конце дня.
  • Использовать технику стендапов. Даже если вы не работаете в команде — раз в неделю или раз в день на 10 минут “отчитывайтесь” перед собой: что сделано, над чем работаете, в чем сложности и как их решить.

Определите для себя комфортный график работы и часы

Не игнорируйте тайм-менеджмент в вопросах фриланса.

1) важно быть продуктивным и работать в “эффективные” часы;

2) важно следить, чтобы вся жизнь не превратилась в работу, потому что граница “дом — работа” в удаленном режиме размыта.

Галина Мамчур, копирайтер, веб-дизайнер, блогер (12.9 тыс подписчиков в instagram). Работает из Германии.

https://www.facebook.com/galina.mamchur

“Главный плюс для меня — гибкий график и возможность самой планировать день, подстраиваясь под свои биоритмы. Например, я могу подольше поспать, зато вечерами ощущаю прилив сил и вдохновение для работы. Также нужно учитывать, что в силу характера не всем легко дается работа в коллективе, где требуется постоянная очная коммуникация с коллегами, — для интроверта это может быть настоящим испытанием.

При этом, работая проектно, как фрилансер, нужно быть готовым к тому, что возрастает риск нарваться на сложного клиента. Например, в моей практике встречался заказчик, из которого по крупицам приходилось вытягивать информацию о ТЗ. И ее рассылали хаотично по всем мессенджерам. Это осложняло работу.

В пользу чего сделать выбор, каждый решает за себя. Я лишь могу порадоваться, что в современном мире есть столько специальностей с возможностью удаленной работы.”

Продумать несколько источников дохода

На фрилансе нет оплачиваемого больничного, фриланс — это не про пассивный доход, а скорее “как потопаешь, так полопаешь”. Поэтому убедитесь, что у вас есть финансовый запас. Или дополнительный источник заработка.

Константин Чистяков, growth hacker. Работает из Черногории.

Фриланс — это свобода выбирать компании и проекты, частью которых хочешь быть. Моя основная профессия — гроус хакинг. Я помогаю бизнесу клиентов расти, работая над улучшением ключевых маркетинговых показателей.

При этом еще на старте карьеры, когда работал в финансовой отрасли, решил, что нужно направлять силы в разные сферы и бизнесы — для страховки. Фриланс дает возможность совмещать. Для меня это важно.

Основное рабочее время я трачу на гроус хакинг, а как альтернативный источник дохода для меня — криптотрейдинг. В офис меня совсем не тянет. И не вижу такой необходимости. Я умею себя организовать и в общем-то нашел баланс между работой, увлечениями и доходом.

Среди моих друзей-фрилансеров есть такие примеры организации дополнительного финансового источника:

  • Сдача жилья. Ребята сдают квартиру в аренду и получают с этого пассивный доход. Пусть небольшой, но стабильный.
  • Альтернативный источник в виде зарплаты супруга.
  • “Финансовая подушка” — вклад в банке, которого хватит больше, чем на три месяца “без зарплаты”.
  • Накопления криптовалюты (особенно среди тех, кто вращается в IT-сфере), а часть из них постоянно торгует криптой, либо хранят крипту “под процент”.
  • Несколько параллельных проектов. Например, небольшой инстаграм-магазин у фрилансера-маркетолога. Или издание книг у психолога-коуча.

Вариантов достаточно много, но пункт про дополнительный доход точно не стоит упускать из виду.

В интернете накопилось много шуток и мемов на тему “фриланс: ожидание vs реальность”.

Сидеть под пальмой с компьютером и попивать коктейли — это, конечно, хорошо. Но далеко от реальности — солнце светит, песок в клавиатуру засыпается. Я проверяла).

На самом деле, фриланс — это такая же работа и обязанности перед заказчиком. Но во многом ты сам себе определяешь условия и регулируешь степень свободы. Ради чего это и стоит затевать.

Нет в мире двух одинаковых людей: каждому — свое. Поэтому вам решать: свобода, ответственность и самоорганизация или стабильность и привязка к офису.

Какой выбор вы для себя уже сделали?

--

--

Elena
FreeToDiscover

Passionate about life, travel and self-development.