7 คุณสมบัติที่ทำให้คุณได้งานไอที

Phrownapha Tuetun
I GEAR GEEK
Published in
1 min readAug 26, 2019

ปัจจุบันด้านเทคโนโลยีมีการเติบโตอย่างรวดเร็ว ทำให้หลายคนเริ่มตื่นตัวและให้ความสนใจมากขึ้น ทำให้ตลาดแรงงานด้านไอทีมีเพิ่มมากขึ้น และโอกาสในการแข่งขันก็เพิ่มเช่นกัน ดังนั้นเราควรจะมี 7 คุณสมบัติที่จะทำให้ได้งานไอที ดังนี้

1. เลือกงานให้ตรงสายกับตนเอง

คุณต้องรู้ว่าตนเองถนัดด้านไหน ต้องการทำงานสายอะไร เพราะงานสายไอที มีแบ่งออกไปหลายส่วน เช่น

  • Software Developer คือนักพัฒนาซอฟต์แวร์ คนทำงานสายนี้ต้องมีทักษะเขียนภาษาทางคอมพิวเตอร์ เช่น ภาษา PHP, Java, JavaScript เป็นต้น
  • Tester คือคนที่คอยตรวจสอบคุณภาพของ software ที่ถูกผลิตขึ้นมาโดย Developer โดยใช้วิธีการ test ต่าง ๆ เพื่อให้มั่นใจว่า software มีคุณภาพและไม่มีข้อผิดพลาดหรือผิดพลาดน้อยที่สุด
  • Support คือคนที่ให้ความช่วยเหลือ และแก้ไขปัญหาด้านไอทีต่างๆ ของผู้ใช้งาน ตั้งแต่ สแกนไวรัส ลงโปรแกรม ดูแลระบบ และซ่อมบำรุง หรือบางที่อาจจะมีให้ Support ด้าน Software ด้วย
  • System Analysis หน้าที่จะเน้นในเรื่องการ Design หรือออกแบบระบบ และวิเคราะห์ระบบจากความต้องการของลูกค้า หรือผู้ใช้ เป็นต้น

2. เลือกบริษัทที่สนใจ

มีตำแหน่งที่ต้องการ บริษัทไอที ส่วนใหญ่จะมีรูปแบบการทำงานที่ไม่ค่อยเหมือนกัน เช่นบางบริษัทอาจจะมีการเข้างานที่ไม่ได้ระบุเวลาการทำงาน คุณจะมาทำงานเมื่อไหร่ก็ได้ แต่อีกบริษัทมีการกำหนดเวลาเข้างานที่ชัดเจน คุณต้องศึกษาข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทเบื้องต้น และเลือกให้เหมาะกับตัวคุณเอง

3. การสื่อสาร

หลายคนอาจจะเข้าใจว่าการสื่อสารไม่ได้จำเป็นมากสำหรับการทำงานสายนี้ ซึ่งจริงๆแล้ว มันจำเป็นเพราะต้องมีการพูดคุยกับลูกค้า คุยกับเพื่อนร่วมทีม หากมีการสื่อสารที่ไม่ดีพอ การทำงานอาจจะเกิดปัญหา เกิดความเข้าใจผิดในการจัดการงานต่าง ๆ ทำให้สูญเสียเวลาไปกับการแก้ไข ส่งผลทำให้การพัฒนางานที่เกิดความล่าช้า

4. ชอบเรียนรู้

เรื่องการเรียนรู้เพื่อพัฒนาตัวเองถือว่าเป็นเรื่องที่ควรจะมี เพราะการทำงานในสายเทคโนโลยี ที่มีการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีต่าง ๆ บ่อย จึงจำเป็นต้องอัพเดต ติดตามข่าวสารให้มาก

5. ความรู้ความเข้าใจในงาน

คุณจะต้องมีความรู้ ความเข้าใจในตำแหน่งที่คุณสมัคร เช่น ตำแหน่ง software Developer บางบริษัทจะมีการให้ทดสอบ logic กระบวนการคิด การแก้ไขปัญหา ทดสอบเขียนโค้ดตามโจทย์ต่าง ๆ และอธิบายตามความเข้าใจ

6. ผลงาน

หากคุณมีผลงานในการทำงานด้านนั้น ๆ หรือที่เกี่ยวข้อง สามารถนำมาแสดง หรือแนบตอนสมัครงาน มันจะแสดงว่าคุณมีประสบการณ์ในการทำงาน หรือผ่านงานอะไรมาบ้าง หากเป็นคนที่เพิ่งจบใหม่ สามารถเตรียมผลงานที่ผ่านมา เช่นโปรเจคจบ กิจกรรมในมหาวิทยาลัย งานต่าง ๆ ที่ทำ เพื่อเพิ่มโอกาสให้การสมัครงานมากยิ่งขึ้น

7. ทัศนคติและบุคลิก

เมื่อมีการสัมภาษณ์งานสิ่งที่สำคัญคือคุณต้องมีสติ และมั่นใจในการตอบคำถาม พร้อมแสดงทัศนคติที่เป็นตัวคุณ การทำงานร่วมกับผู้อื่น ทนกับแรงกดดันให้ได้ อีกทั้งบุคลิกก็จำเป็น หากคุณเลือกงานที่เกี่ยวข้องกับการพบปะพูดคุยกับลูกค้า

--

--