Alexandra, Head of Community

Notre équipe. Nos histoires.

Qu’est-ce que tu kiffes dans ton taff ?

Les gens. J’ai commencé par être à la sélection où je rencontrais 3 personnes par jour, j’étais hyper curieuse de ce qu’ils avaient fait, de leurs histoires, et étonnée de voir que pour des métiers identiques les expériences pouvaient être complètement différentes. Ça a beaucoup enrichi ma connaissance du marché du travail et m’a permis d’avoir un meilleur aperçu de la réalité de ce marché. Et puis par dessus tout, j’apprécie vraiment le fait de me sentir utile, en accompagnant mes candidats dans leur recherche d’un job épanouissant, en leur proposant une oreille attentive et des conseils utiles à leur évolution personnelle et professionnelle.

Quoi de neuf ?

Après avoir commencé à la sélection Candidat il y a 1 an et demi, puis évolué au poste de Coach, je suis récemment devenue Head of Community, en charge de l’animation de notre communauté de 1200 talents. J’ai vraiment envie de faire de cette communauté un truc chouette, et pas un énième groupe Facebook bullshit. Mon but, ça va être de développer de plus en plus de formats d’apprentissage créateurs de valeurs, et de favoriser encore plus les rencontres entre membres.

Ces derniers mois passés à rencontrer des candidats m’ont fait prendre conscience à quel point le monde du travail peut être décevant, peu bienveillant et qu’il oublie parfois de valoriser les gens qui veulent progresser et prendre des responsabilités. Ils aspirent tous à être plus épanouis dans leur job et dans leur boîte, mais ils manquent de soutien et de pistes pour s’améliorer. Et si j’ai évolué sur ce poste aujourd’hui, c’est parce que je suis convaincue qu’à travers cette communauté Ignition, on peut créer quelque-chose de pertinent qui puisse servir de pilier pour la progression de chacun.


Ignition Program est le leader du recrutement dans l’écosystème startup, et porte depuis 2013 une ambition forte : bâtir un monde du travail à visage humain, basé sur l’authenticité, l’apprentissage et la confiance.

Que ce soit votre premier stage, votre énième emploi ou votre 56ème recrutement, nous vous proposons un accompagnement pertinent, humain et personnalisé, ad vitam (quasi) aeternam.

Ignition Program, c’est chaque mois le démarrage de nouvelles histoires entrepreneuriales, fruits de la rencontre du top 5% de nos 2000 postulants mensuels avec nos 1500 startups partenaires. Envie de créer la vôtre et de rejoindre notre communauté de talent ? Faites un tour sur notre site.

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