共識機制－PoS、PoW、DPoS
共識機制
去中心化是區塊鏈的一大特點，不像傳統的中心化機制一樣只能由少數人參與決議，部分人遵守，而是使每個人都有做決定的權利。每個群體在設立規範或討論事情時，會有屬於他們自己的方式，可能是少數服從多數，可能是輪流制定規則，無論是哪一種，都是我們所討論的共識機制。
PoS持有量證明
持有量證明的意思是當你持有的幣越多，持有的時間越長，就能拿到越多的利潤，也有更大的記帳權利。
優點：
1. 相比工作量機制耗能較少。
2. 如果想要攻擊在此共識機制下的網路，需要有大量的幣並且長時間持有，所以被攻擊的現象會降低許多。
3. 達成共識的時間短。
缺點：
1. 此共識機制鼓勵人們持有加密貨幣，當固定族群擁有越多幣，有更多制定規則的權利時，去中心化也許會受到挑戰。
2. 幣的流動性變差。
3. 當分叉出現時，可能兩條鏈都會計算、獲得相關收益，導致貨幣通貨膨脹的情況。除此之外，因為分叉可能導致的危機和混亂也是此共識機制下的網路環境需要考慮的。
PoW工作量證明
工作量證明可以喻為使用者們利用電腦CPU的電力、時間來解複雜的數學題目，誰能先算出，就擁有記帳的權利及相應的回報。
PoW工作量證明就是一個個複雜的題目，且存在於每個區塊，而使用者們的目標就是爭奪每個區塊的記帳權及獲得相應報酬。
優點：
1. 使用者們公平競爭，機制符合去中心化的理念。
2. 若要破壞系統需要投入大量成本。雖然每個人都能自由進入節點，但是安全性也會隨參與人數而提高。
缺點：
1. 大量能源消耗的問題。
2. 挖礦機器價格不斐，設備也有遭到壟斷的可能性。
DPoS代理權益證明
此機制是建立在PoS基礎上做變化的，使用者們以投票的方式選出重要的角色並完成各自需要負責的任務。
見證人
見證人是由使用者們票選出可信任的人選。需要有幾位見證人是取決於項目方的決定，工作內容是交易的驗證和區塊的創建，當他們將負責事項完成後會獲得相應報酬。
見證人在一定的時間內完成區塊的創建就可以領取獎勵，反之若是沒能在時間內完成，除了無法獲得報酬外，還有被取代的可能。
代表人
選出代表人的方式跟見證人相同，以投票來決定適合的人選。主要負責的任務是檢視整個區塊鏈協定的管理和性能，但不負責以上說明的見證人工作內容。
代表人可以更改一個區塊的大小和決定見證人的實際報酬，也可以提出建議，並由所有使用者一同決議內容。
優點：
1. 交易速度快
缺點：
1. 使用者對於投票的積極程度不高。
2. 機制與中心化理念較相近。
去中心化理念與耗能的問題是以上共識機制會讓使用者有疑慮的部分，外界環境、市場也是會影響機制被選用的重要考慮因素，如果你是項目方或使用者會選擇參與哪種共識機制呢？
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