6 grandes empresas experimentan la innovación y el talento femenino que formamos
Todo lo que fue del primer Talent Fest del año, enfocado en identificar, evaluar y contratar talento tech. Los equipos digitales de Latinoamérica comienzan a conocer el talento que formamos.
Este 22 y 23 de febrero se llevó a cabo el Talent Fest en Lima, el 1er evento de 3 que se realizarán para la promoción de Front-end Developers y UX Designers que se gradúan a finales de marzo. Los retos que se desarrollaron en este evento fueron hechos en el penúltimo mes del bootcamp, ¡aún falta mucho por aprender!
Como les contamos en “Talent Fest: la mejor forma de contratar talento femenino en la región”, durante 36 horas de hackathon, las empresas participantes trabajan con nuestras alumnas para identificar sus habilidades técnicas y socioemocionales.
Para los representantes de las empresas, estos días se convierten en la inyección de innovación. Hemos visto cómo trabajan en equipo con sus squads y también cómo los Product Owners de cada empresa, conversaron y compartieron entre ellos. Porque eso es lo que queremos otorgarles: un ambiente donde aprender es lo fundamental y donde equivocarse está permitido.
Después de haber experimentado el Talent Fest, el reclutamiento se vuelve más eficiente, los product owners entienden el tipo de talento que necesitan e identifican qué alumnas de Laboratoria son las indicadas para ser parte de sus equipos. En esta oportunidad participaron Mall Plaza, América Tv, BCP, BBVA, Everis y Sura -empresas líderes locales que están viviendo el proceso de transformación digital-, siendo los dos primeros mencionados quienes obtuvieron el primer y segundo lugar.
Mall Plaza tenía un reto enfocado en ayudar a un cliente interno clave para su negocio: su Jefe de Mantenimiento. El reto propuesto fue desarrollar una herramienta que mostrara el plan anual de mantenimiento con fechas exactas, incluyendo el envío de correos recordatorios en cada etapa. Con sólo la entrega de un excel, el MVP fue creado en menos de 36 horas, utilizando Frameworks RWD (Bootstrap, Materialize), Jquery, AJAX, consumo de APIs, Firebase, Zapier, entre otros.
América TV buscaba una plataforma que permitiera a sus clientes registrar la publicidad a comprar de forma ágil, práctica y sin consumir tiempo extra de sus colaboradores. Su squad, compuesto por cuatro Front-end Developers y una UX Designer, alcanzó un MVP que utilizó Git, Firebase, Bootstrap, Materialize, Jquery y resolvieron algoritmos de alta complejidad.
¡Recuerden! Aún falta un mes de formación para nuestras alumnas. Las UX Designers tienen pendiente aprender: estrategias de contenido, arquitectura de información II, UX writing, tonos de comunicación, guías de estilo, prototipado avanzado -Framer-, UX trends y UX metrics. ¡Algunas de ellas tuvieron que ser aprendidas como parte del reto en menos de 36 horas! Y nuestras alumnas con especialidad de Front-end aprenderán react, build tools, single page applications y back-end integration.
Si eres una empresa o Product Owner de algún proyecto y quieres pasar dos días llenos de adrenalina para encontrar el talento tech que necesitas, inscríbete en nuestros Talent Fests organizados en tu ciudad.
Conoce más aquí:
Talent Fest Santiago de Chile (2, 3 y 4 de abril):
Talent Fest Lima (11 y 12 de abril, 26 y 27 mayo):
Talent Fest Ciudad de México (23 y 24 de abril):
