Voluntary Workcamp in Tokushima, Japan 2019
2019年9月再次透過VYA參加了在德島阿南市為期七天的志工營，比起去年在葡萄牙的志工營，這次的志工營讓我體會到最多的大概是在實務上辦好一個志工營的困難之處。
這次德島工作營的日本主辦組織是NICE，Camp Leader是NICE派來的人，我們這次的Camp Leader其實還是個大學生；在德島當地的合作單位則是當地人井出家夫婦。成員含Camp Leader共有6個人，剛好是三個日本人、三個外國人(台灣/俄羅斯/比利時)、本國外國一比一的組合。
計畫網頁上寫的主要工作內容是：幫當地農家採收當地農作物、以及為因應四國朝聖路上有眾多外國旅客，有幫忙製作路牌和小冊子。不過最後我們的工作內容幾乎只有採收Sudachi：德島名產綠色的酸橘。
工作營的一天
在德島工作營的一天行程大概是：
- 在井出家homestay，我們六個人睡在一間和室大通舖。早上起床到廚房做簡單早餐吃，大概8點左右戴上遮陽帽和手套、走到房子後面山坡的酸橘園開始工作。第一天因為大家還沒進入狀況、有點小遲到，似乎讓井出桑非常生氣(井出桑常常生氣)，因為其他從附近村落來打工採Sudachi的老先生和太太甚至還比約定的時間早開始工作。我們也是當天才知道原來有其他當地的農人也會一起採Sudachi，跟我們不同的是他們是有領工資的。
- 早上的工作：從矮樹上採收Sudachi，天氣熱其實不是很輕鬆，但動作重複性高可以頭腦放空付出勞力也滿有成就感。我只討厭蜘蛛。中間的休息時間井出太太會帶飲料和點心來給我們在樹蔭下吃。一起工作的老太太老先生們雖然不會說英語，但對外國人（尤其是對臉孔非常不一樣的歐洲人lol）無限好奇，很可愛。
- 中餐：我們六個人一起吃井出太太準備給我們的中餐。井出夫婦和其他人則在另一個地方吃。
- 下午的工作：跟早上的工作一樣。
- 晚餐：志工們自己煮。第一天我們就分好了兩個人兩個人一組輪流煮大家的晚餐，也在第一天就決定自己要煮什麼、把採買的清單交給井出太太在隔天開車去市區的超市幫我們買食材。一天的工作結束之後除了煮飯組之外的人就會輪流去洗澡（動作慢的話井出桑也會生氣）。
- 晚餐後大家就在榻榻米上聊天或做自己的事，井出家有很多隻貓，門沒關好的話CoCo醬就會跑進來。
四國遍路和お招待
最初我是因為四國遍路才選這個工作營的，不過實際上工作營大部份的時間都在採收Sudachi，跟四國遍路有關的工作只有一個半天在四國靈場第二十一番的舎心山太龍寺做了一天的お招待——和當地的伯伯們一起在寺廟外面擺攤提供茶水給到達的朝聖者們。
四國遍路是一條已經有1200年歷史的朝聖路，路線上有88個跟弘法大師有關的寺院，整個走完可以繞日本四國島一圈。遍路上可以見到不少外國人，如果有興趣想搜集資訊的話也可以參考台灣的四國遍路同好會FB粉專。
工作營期間一直在鄉下的農園裡工作，沒有交通工具與世隔絕感十足，難得有一天到公共場所拋頭露面大家都有點小雀躍。本來期待會不會遇到台灣朝聖者但終究沒有，不過遇到了一個曾經在屏東生活、當老師多年的日本大叔，倍感親切～
晚餐
這次工作營最有文化交流感的時候就是在餐桌上了，紀錄一下大家輪流煮的飯：
最後一天送別晚會是戶外的烤肉花火大會超開心！井出桑(們)也很開心，難得看到井出桑笑容滿面的時候。這個工作營其實今年才第一次舉行，今年有三個梯次工作營在這裡，我們是第二梯次的。聽說第一梯次的工作營合作沒有很順利，甚至讓井出桑在我們這個第二梯次的送別晚會上說出「這是我們第一個成功的工作營」這種話，希望順利讓井出桑綻放笑容的我們有讓他不後悔當初簽下跟日本當地籌劃工作營的單位合作。
志工營不好辦
和營裡的大家討論，這次的志工營成員的組成平均年齡比在歐洲的志工營大很多，可能畢竟志工營還是在歐洲比較流行、主要參與者還是歐洲人多，而通常歐洲人大部份也是出社會、經濟狀況穩定後，才有願意負擔長途機票遠行到日本參加志工營的經濟能力。一樣的狀況是近年不管是哪裡工作營好像都是女生人數比較多。
和歐洲工作營（或者說 葡萄牙CJ Amarante工作營，畢竟在這之前我只參加過這一個歐洲工作營）比較起來，個人感受最大的不同大概是國際志工在工作營的角色——雖然兩者都是讓一群年輕人到類農場的地方付出青春的汗水和勞力，在葡萄牙工作營時除了EVS長期志工小隊輔之外、還有在地深耕的小組織CJ Amarante的負責人帶領我們做workshop、跟各個農場的主人對話、努力安排讓我們可以從中學到更多關於有機農業、公平貿易、文化理解和選擇及影響力的機會，很多時候我覺得比較像被當學生對待；在德島阿南工作營裡面的志工則比較像是純粹的勞動力：在時間內把該採收的農作物採完。或許因為有些年輕的外來面孔讓村子感覺稍微多一些活力，但這七天裡我們其實沒有接觸什麼當地人。
或許是去年的葡萄牙工作營真的過太爽啦，太幸運在注重青年人格發展和多方價值觀的歐洲、太幸運有一個長期在地深耕的組織，最後獲得的比付出的多；或許這次在日本德島的工作營才更接近志工的本份和真實面貌？
或許即使一樣是在日本的工作營、不同的工作營的性質其實也非常不同，我不確定。不過如果有機會的話，希望也可以在亞洲看到像葡萄牙CJ Amarante那樣的工作營（這個工作營著實影響我甚多）。真的很慶幸第一個營隊在CJ Amarante。如果比方說我的第一個工作營是在德島這個的話，很多想法讓熱情程度可能都會與現在不同。
在德島工作營直接面對的難題是：
當地的主要host是歲數較高的農家主人，基本上只會講日文，過程中成員與農家主人的溝通主要都仰賴我們英文很好的日籍Leader，Leader要回應兩方對工作營的期待承受了不少壓力。
參加文化交流類的活動一般常遇到的是本來就有些文化交流經驗的人、活動主要目的可能就是文化交流本身。但這不是這次的情況。深深感受到要得到當地人信任並建立良好的互動，以達到合乎雙方期待的目標，是一個無比需要時間的進程。
總之這次參加工作營還是開心的，畢竟採收Sudachi這件事本身至少對我就是開心的。希望有真的幫上一點小忙。
俄國女孩說她身邊很多人年紀很小就開始在參加工作營，但她自己出社會幾年後才知道，覺得超級可惜。我也這麼覺得！雖然大學時就知道工作營的存在，但還是學生的時候參加工作營的費用花不下手。後來也覺得如果有更早參加工作營就好。羨慕歐洲人在整個歐陸離家不遠、不用花昂貴機票錢的地方就有很多工作營可以參加。
補充 在計畫網站上的工作營描述：
Description: This project is organized for the first time by the local goup (2nd time this year). This village has been welcoming “ohenro (pilgrims)” who visit 88 temples in Shikoku since long time ago. The pilgrims walk through this village before visiting “Kakurin-ji temple”; the 20th temple out of 88 temples of the Shikoku Ohenro Pilgrimage. However, there are problems which should be solved such as aging and depopulation of the community these days, and locals haven’t been able to find solutions for those problems. On the other hand, since more and more people from overseas visit for the Shikoku Ohenro Pilgrimage locals are trying to find new ways for “omotenashi (hospitality)”. We would like to have more ideas to preserve our village with a long history.
