Få bättre resultat med team som arbetar på distans: e-bok

Samarbete i den digitala eran innebär att team kan sitta och jobba var som helst. Men frågan är hur ditt team förblir produktivt oavsett var de befinner sig.

Kraftfulla molnbaserade appar och snabbt internet hjälper företag hålla sin arbetskraft i synk och samtidigt vara 100 % platsoberoende. Se dig omkring: Folk blir mer och mer benägna att arbeta hemifrån när det behövs och svarar på mejl eller deltar i möten när de pendlar eller reser. Många utför också sina vanliga arbetsuppgifter när de är på konferens eller reser i jobbet.

Även om ditt företag inte har ”distansanställda” i ordets egentliga mening, så är det dags att börja tänka på distansarbete. När delar av din arbetsstyrka loggar in på resande fot medan andra sitter på huvudkontoret, eller om de sitter utspridda på flera av företagets kontor, måste du fortfarande se till att alla spelar på samma planhalva. Utmaningen är att se till att den icke-hierarkiska, öppna och transparenta företagskulturen som de skandinaviska länderna är kända för hålls vid liv. Och det kan bara uppnås genom att hålla de spridda teamen uppkopplade mot varandra och att det finns kommunikationskanaler för att optimera samarbete, innovation och beslutsfattande.

Om ni är öppna för flexibla arbetsmetoder på ert företag lockar och behåller ni nya generationer av talanger som letar efter goda möjligheter att kombinera arbete och privatliv. En studie som gjordes 2017 på uppdrag av Fuze visade att 89 procent av den arbetande befolkningen i Norden ansåg att flexarbete skulle vara en självklar del av hur vi arbetar, inte en förmån.

Ni får dessutom färre avbrott och ett bättre samarbete, även när team störs av sjukdom, resor eller event. Som du kan se har det fler fördelar att vara flexibel med var människor arbetar ifrån än att bara bespara dina anställda vardagspendlingen till kontoret.

Vår största guide hittills är här. Den ska hjälpa dig lyckas med en flexiblare arbetsplats och distansarbete. I den här e-boken tar vi upp:

• Myter om teamsamarbete och distansarbete
• Goda rutiner för kommunikation och samarbete
• Rekommendationer för digitala verktyg och appar.
• Hur du skapar en stark företagskultur
• Källor för att hitta jobb och för personalchefer
• Säkerhetsrutiner och tips

Dessutom får du experttips från företag i Sverige, Norge, Danmark och USA på hur du kommer igång med distansarbetet.

Hämta den nu för att se till att företagskulturen och teamrelationerna blomstrar, oavsett var eller när ni jobbar. (Och den är gratis!)

Dela gärna med den. #WorkFromAnywhere

E-boken finns även på engelska

Om du tyckte om den här texten klicka gärna nedan på “👏🏼”. Följ On The Same Page för mer historier om framtidens arbetsplats, team samarbete, produktivitet och digitalisering,