Пульс Профессии 2020:
обзор исследования

Dmitry Ilienkov
PMCLUB
Published in
3 min readMar 7, 2020

PMI выпустил новый Пульс Профессии 2020 “Ahead of the Curve: Forging a Future-Focused Culture”.

В исследовании приняли участие:

  • 3060 проектных профессионала
  • 358 топ-менеджеров
  • 554 руководителя PMO

из разных стран и отраслей.

Весь отчёт с обложкой занимает 8 страниц. В этой заметке публикуем основные тезисы.

1. Появилось понятие The Project Economy. Организации претерпевают смену парадигмы — проекты больше не являются чем-то примыкающим к операционной деятельности, а становятся основным способом работы и решения проблем. Организация — это её проекты, которые ведут сотрудники разных должностей с помощью разных подходов и которые направлены на создание ценностей.

2. 11,4% инвестиций тратится впустую из-за плохой реализации проектов.

3. 70% организаций хотят сформировать культуру, ориентированную на создание ценности для клиента. Организации, достигшие зрелости в поставке ценности, показывают лучшие показатели по ключевым метрикам проектов:

  • 77% достигли целей
  • 67% уложились в бюджет
  • 63% закончены вовремя
  • 30% столкнулись с расползанием содержания
  • 11% провалились

Источник: Пульс Профессии 2020 (PMI)

4. 53% организаций пытаются выстроить культуру, восприимчивую к изменениям и инвестирующую в технологии. 46% — осознающую ценность проектного менеджмента.

Источник: Пульс Профессии 2020 (PMI)

5. Организации считают приоритетным развитие навыков:

  • 68% — технических
  • 65% — управленческих (лидерство)
  • 58% — бизнес
  • 50% — диджитал

Источник: Пульс Профессии 2020 (PMI)

6. 59% организаций сообщают, что хотя бы некоторое время использовали дизайн-мышление для изучения и решения проблем. (Внезапно. Интересно, в как был задан вопрос?)

7. Развитие: 61% организаций проводят обучение по проектному менеджменту, 47% — имеют определённый карьерный путь для проектных специалистов, 51% организаций требуют от проектных профессионалов прохождения сертификации.

8. Три фактора, которые, по мнению топ-менеджеров, позволят достичь успеха в будущем: организационная гибкость, инвестиции в правильные технологии, обеспечение релевантных навыков.

Мне отчёт показался слишком кратким — очень не хватает диаграмм в приложении. После чтения почему-то вспомнились слова из фильма «Волк с Уолл-стрит»: «Никто не знает, куда пойдёт рынок». Но в конце отчёта PMI обещает копать дальше, так что будем ждать подробностей.

А пока можно ознакомиться с полной версией отчёта: Пульс Профессии 2020.

Следите за новостями в нашем канале @pmclub

Валерия Ильенкова, СAPM
Сооснователь pmclub.pro

Источник: https://pmclub.pro/articles/obzor-issledovaniya-puls-professii-2020

--

--