Industria tecnológica en el NEA, una oportunidad de crecimiento para la región

Mara Schmitman
Schmitman HR
Published in
3 min readSep 27, 2019

La industria tecnológica registró un importante crecimiento en nuestro país en el último año. Según el estudio Global Skills Index, realizado por la plataforma de educación online Coursera, Argentina es el país más talentoso del mundo en la categoría Tecnología. Esto representa una oportunidad de crecimiento única para todo el país, pero en particular para el NEA. Lo estamos viendo entre nuestros clientes y lo estamos viendo entre los candidatos que se postulan a las búsquedas en las trabajamos. ¿Por qué creo que acá algo para prestarle atención? Por dos razones.

El trabajo remoto -cada vez más interesante en ojos de los colaboradores- lo hace posible. Esto tiene que ver con que la transformación digital habilita a que, sin necesidad de relocalizar a los candidatos en los lugares donde cada empresa tiene instaladas sus oficinas, el trabajo en equipo pueda ser llevado adelante sin ningún tipo de tropiezos (o con los mismos con los que trabajarías si estuvieras en la misma oficina). Esto es válido tanto para las compañías que tienen su base de operaciones en Buenos Aires, como para aquellas que contratan talento argentino desde el exterior. Hay que tener en cuenta que, además, la suba del dólar estimuló muchísimo las contrataciones de empresas extranjeras en el país. Y ese es solo el primer motivo por el cual estamos frente a un escenario muy atractivo para la industria tech local.

La segunda razón tiene que ver con que existe una altísima demanda de parte de la industria en la Ciudad de Buenos Aires. Hablamos de una demanda que no tiene correlación con la oferta de talento. Esto hace que las empresas salgan a buscar el talento por fuera de CABA, no solo para realizar trabajo remoto, sino también para instalarse en distintas ciudades, con oficinas o espacios de co-working a los que sus colaboradores puedan ir a trabajar si no desean hacerlo desde sus casas.

Derivado de esta situación es que consideramos que hay un potencial también para que los profesionales de RRHH de Chaco acompañen esta tendencia formándose específicamente en recruitment IT. Con esa idea es que la semana próxima (4 de octubre a las 18.30) vamos a estar llevando adelante el taller de Tech Recruiters que solemos dar en Buenos Aires. Esta vez, será en La Turbina Coworking, en Resistencia, Chaco.

Además, aprovechando la visita, vamos a ser parte de una jornada de formación digital en el que daremos una capacitación para buscar trabajo. Veremos cómo armar un CV, como lo más básico, pero también cómo contar la experiencia propia y cómo armar un proyecto profesional que permite conseguir el trabajo deseado.

Capacitaciones

Viernes 4/10–6.30 PM. Tech Recruiters (Principiantes) — La Turbina Coworking (Catamarca 699. Resistencia, Chaco). Inscripción e informes: elias@schmitman.com

Sábado 5/10–10 AM. Buscar trabajo es un trabajo que nadie enseña — (A. Illia 1055. Resistencia, Chaco).

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