Сообщество концептологов

Черновик манифеста

Photo by Kelly Sikkema on Unsplash

Миссия

В мире нарастающими темпами производится всё больше информации, в которой всё больше фэйка и всё меньше смысла. С этими явлениями бороться не возможно. Но можно изменить качество собственного мышления и качества мышления своего окружения, тем самым, создав мыслящую среду и мыслящее общество.

В своей бизнес-практике сотрудники компании Смыслотека накопили арсенал техник понимания и упаковки смыслов, которыми хотят поделиться, создав вокруг себя здоровое окружение.

Принципы

  • Свободный вход и выход
  • Уважение к участникам сообщества и их практикам
  • Совместная работа по развитию практик и инструментов мышления
  • Рейтинг мастерства участников посредством взаимной оценки
  • Регулярные встречи оффлайн (совместная практика)
  • Открытая группа онлайн (совместное обсуждение идей)

Критерии проектирования оффлайн встреч

  • Возможность “начать и кончить”, уложившись в 2 часа.
  • Возможность участникам решить свои, практически значимые задачи (приносить пользу друг другу).
  • Высокая интенсивность мышления и равная включённость всех участников.
  • Возможность объективно оценивать прокачку уровня своих компетенций мышления.
  • Те способности, которые мы развиваем, оказываются востребованы рынком.

Формат оффлайн встреч

В качестве совместной практики мышления, которую можно реализовать за пару часов предлагается взять “знаниевый реактор коллайдерного типа” (по классификации Переслегина) в ходе которого случается понимание ряда заявленных ситуаций.

Роли:

  • Заявители — люди, которые хотят лучше понять какую-то ситуацию, идею продукта или проекта. Обычно в роли заявителей выступают авторы идей и непосредственные участники ситуаций, которым нужна внешняя точка зрения.
  • Инопланетяне — люди, запускающие процессы мышления используя практику наивного вопрошания. Их задача выслушать Заявителя и задать ему массу наивных (с виду) вопросов.
  • Сборщики — специальные люди, которые практикуют понимание. Наблюдая диалоги Заявителей и Инопланетян, они собирают рабочие модели ситуаций и идей на системном уровне.

Работа ведётся в группах, где есть все три роли. Каждая роль представлена одним или двумя участниками встречи.

Тайминг встречи:

15 минут — знакомство, распределение ролей, правила для новых участников.

75 минут — реактор работает три такта (по 25 минут) между которыми инопланетяне меняют группу дислокации.

20 минут — по завершении работы реактора Сборщики представляют группе своё понимание, а заявители сообщают как трансформировалась их идея.

10 минут — рефлексия в ходе которой фокусируемся на сильных вопросах и интересных приёмах сборки.

В ходе встречи Заявители и Сборщики оценивают качество вопросов Инопланетян. Сборщиков оценивают те Инопланетяне, которые побывали в группе Сборщика и Заявитель. Заявители не оцениваются.

По итогам взаимной оценки формируется два рейтинга, которые соответствуют двум компетенциям:

  • Рейтинг инопланетян показывает компетенцию исследователя (оценка Сборщиков) и компетенцию стратега (оценка Заявителя).
  • Рейтинг Сборщиков показывает уровень системности, способность в море разрозненной информации разглядеть связность и сложить систему, концептуализировать.

Возможные варианты развития и монетизации

Возможно, команды крутых инопланетян и сборщиков будут приглашать компании в качестве консультантов.

Возможно, компетенции и практики, которые мы развиваем, окажутся востребованы другими сообществами.

Компания Смыслотека уже сейчас готова привлекать в свои проекты на роль концептолога тех, кто пройдёт практику понимания и дополнительно освоит принципы проектной работы Смыслотеки.

Открыта предварительная регистрация

  • Москва
  • Санкт-Петербург