前端菜鳥面試心得a.k.a.自省文
前言
前陣子面了很多間公司，種類範圍多至形象網頁接案公司、工業化 Dashboard公司 、產品公司、傳產ERP公司、傳產老舊系統更新公司、新創雲端公司、科技代工廠、博弈、資訊公司、人力外派公司、新創……blah blah blah
林林總總，面試下來也寫了一拖拉庫的面試題，每場面試都是一個學習體驗，有的面試讓我認知到技術上的不足，有的面試讓我能有幸跟主管閒聊軟體業的職涯規劃，當然也有的公司就單純聊性格特質（也許此種面試經驗會覺得沒學到什麼，但偶爾遇到不尊重面試者的面試官，讓自己保持高 EQ 不慍不怒，我想也是一種待人處事上的學習？）
總而言之，面試下來蠻慘的，真的是規勸大家不要在疫情＋年底找工作（喂不是～）應該說，要「把自己準備好」再出去找工作。將作品集完善規劃、前端基礎技能練好。那麼即便是疫情＋年底，你也會從眾多競爭者中脫穎而出！！！
從 HTML 命名、SASS 檔案配置、 Vue 的 Components 拆分、Git 、JavaScript熟練度乃至履歷撰寫，都必須要紮穩馬步，才會吸引到好的公司。詳情可以觀看六角學院校長寫的 2021 前端求職門檻。但如果你跟我一樣耐不住性子又欠人家電，也是可以去面試看看，被電爆後回去反而會激起更強烈的學習動機XD
面試題目
前言廢話很多，接下來是「我較有印象」的面試題目
HTML
- 哪些標籤是 HTML4，哪些標籤是 HTML5
CSS
- CSS中的〔屬性^=值〕、〔屬性＄=值〕、〔屬性＊=值〕、〔屬性～=值〕、〔屬性｜=值〕分別表示什麼
- display 有哪些，分別用在哪
- grid system 有幾欄
JS
- 費波那契數列
- Scope、閉包、範圍鍊、Hoisting
- LocalStorage、SessionStorage、Cookies 三者差異
- 串接 API 寫一個抽獎轉盤功能出來，且抽完要扣除產品數目
- var、let、const 差別
- 事件冒泡、事件捕獲
- call()、apply()、bind()
- promise 及 async/await
- prototype
- 淺拷貝/深拷貝
- 陣列的常見方法
框架
- 解釋 SPA、SSR、PWA 及其差異
- Vue 生命週期
- 在 Vue 中實作輪播套件
- 解釋 Vue、React、Angular 差異
- 實作 router 配置
網路協定
- WebSocket、Long polling、polling、streaming 差異
其他
- 哪三種圖片檔案格式是透明檔
- 專案管理、UX 觀念
- 英文測驗、邏輯測驗、人格特質測驗
- 錄製一分鐘自我介紹影片
- 製作一分鐘自我介紹簡報
自省 & 勸世
最後，我覺得這段大量面試的期間，獲得底下三點感想（a.k.a.反省）：
1.履歷不過度包裝，求好不求快：我當初在撰寫履歷時，會把「使用過的技能」都寫進履歷。但其實公司會自動認為「寫進去的都是非常熟練的」。又因為我有政大文組碩這個與前端不相關的頭銜＋不是很認真唸的資訊學士學位。因此我有非常多的面試機會，但總是被面試官高估，這真的讓我十分痛苦！
撇開我的看似與前端很有關的經歷，我跟所謂前端難民其實站在同樣的起跑點，所以我覺得與其包裝自己履歷，倒不如呈現最真實的自己。如果怕好機會到來卻因為無法勝任而錯失，那麼最好的方法還是在最一開始投履歷前，先把自己全方位的準備好
2.多去面試不同產業，且把握提問機會了解公司：在面試前我真的傻傻的以為前端就是寫網頁吧～頂多分前台/後台，但面試下來才發現哇塞前端可以做那麼多事喔…有寫系統、網頁特效、行銷埋碼、PWA、工業數據化 Dashboard 等等。如果剛出社會還不知道自己要什麼，經過大量的面試，能夠漸漸釐清自己真正想要進入的產業類別
題外話：阿不過「想要」跟「能不能順利錄取」也是兩碼子事啦XD
3.抱持學習的熱忱才能長久：在現如今程式補習班俯拾即是的大前端時代，大家都覺得當工程師的進場門檻低，幾個月寒窗苦讀就能享有高薪生活。也因此越來越多人投入，且尚未扎實學習就急著出去找工作（ex: 我）。
如此環境下造就痛苦的勞資雙方，公司花一大堆時間成本面試作品集同質性很高的人，最終找到的人又可能素質不良，僅會套框架、套件、模板，而不會實幹程式碼；前端菜鳥們也覺得自己付出了補習錢、時間，為什麼總是被面試官嫌能力不足、基礎不穩。
我想，最大的問題可能是兩邊存在「對於工程師產業的認知落差」。跨領域投入者會以為「我花幾個月，就能成功轉職，我痛苦那幾個月就好」，然而實際上進入軟工產業，不斷學習新技術並成長是日常工作中的一環。如果沒有真正愛上這個產業，沒有學習的熱忱，那麼真的要三思而後行。
套句昨天推拿師傅跟我講的話：看你們加班加到沒日沒夜、肩頸僵硬、身體壞掉，我賣雞排都比你賺得多XDDDD
