Ichiro Shodaどんな会社を作りたいか、これまでを振り返りながら考えてみるこちらは「スクラム採用 Advent Calendar 2019」12/18の記事です。こちらのAdvent Calendarに、さまざまな企業の方々のとても貴重な知見がたくさん詰め込まれています。ぜひ、みなさまに一度読んでみていただきたいです。…Dec 18, 2019Dec 18, 2019
Ichiro Shoda株式会社HERPの採用PMに就任しましたHERPとしての採用を本格化する上で、庄田は採用PMをやることになりました。優秀なHiringManagerたちの足を引っ張らないように頑張ります。Jul 4, 2019Jul 4, 2019
Ichiro Shoda現代の要請を満たす、スクラム採用という考え方とその実践こちらのブログで、我々の会社で実現していきたい世界について記載させていただきました。今回はそれを具体的に企業にインストールする上で重要なポイントについて書いてみたいと思います。Feb 26, 2019Feb 26, 2019
Ichiro ShodaこれからのHERPという会社これまでのHERPという会社というブログでビジョンの言語化、最適解を考える努力が必要だと書きました。庄田の解として、今後の目指すべきところについてまとめてみたいと思います。Jan 16, 2019Jan 16, 2019
Ichiro Shoda採用担当が企業のセンターピンになるにはこの記事はベンチャー採用アドベントカレンダー（http://adventar.org/calendars/3497）の5日目の記事になります。これまでの4記事もとても読み応えのある素晴らしい内容なので、みなさま目を通してみてください。Dec 5, 2018Dec 5, 2018
Ichiro Shoda後編）中国のスタートアップ事情（上海・蘇州・杭州体験記）11/3〜12まで中国で過ごしたことの学びを こちら にまとめさせていただきました。公開してから書き足りなかったことがどんどん出てきたので、後編としてまとめておこうと思います。Nov 20, 2018Nov 20, 2018
Ichiro Shoda今の中国とどう向き合うか（上海・蘇州・杭州体験記）11/3~11/12 の10日間、NUSの客員教授である田村耕太郎先生がオーガナイズされるICCEP（Insights into China’s Culture, Economics and Politics for Japanese Biz…Nov 18, 2018Nov 18, 2018
