Manuela Landi – Medium

Manuela Landi

Manuela Landi

Falta de engajamento no trabalho: existe solução pronta?

73% dos trabalhadores globais estão desengajados e 51% estão ativamente procurando outros empregos (Gallup — Global workplace report…

Sep 25, 2023

Falta de engajamento no trabalho: existe solução pronta?

Sep 25, 2023

Manuela Landi

MULTITASKING: 3 Motivos que vão querer te fazer parar de ser multi-tarefas já!

É comum as pessoas acreditarem que dar conta de fazer muitas coisas ao mesmo tempo é uma habilidade.

Sep 24, 2023

MULTITASKING: 3 Motivos que vão querer te fazer parar de ser multi-tarefas já!

Sep 24, 2023

Manuela Landi

Como brincar nos faz mais potentes, à luz da neurociência?

A brincadeira nos torna mais potentes e mais felizes, então por que paramos de brincar à medida que envelhecemos?

Sep 19, 2023

Como brincar nos faz mais potentes, à luz da neurociência?

Sep 19, 2023

Manuela Landi

Padrões que bons gestores de pessoas têm em comum.

Não acredito em receita de bolo para tudo nessa vida, nem que relações de qualidade são construídas a partir de um framework de "3, 5 ou 6…

Sep 6, 2023

Padrões que bons gestores de pessoas têm em comum.

Sep 6, 2023

Manuela Landi

"Succession" na vida real — o abuso que passa despercebido nas corporações, mas que são mais…

Contém Spoilers!

Jun 2, 2023

"Succession" na vida real — o abuso que passa despercebido nas corporações, mas que são mais…

Jun 2, 2023

Manuela Landi

O trabalho remoto funciona para todo mundo?

Vantagens e desvantagens sem polarizar, mas assumindo as consequências de cada escolha.

Jul 25, 2022

O trabalho remoto funciona para todo mundo?

Jul 25, 2022

Manuela Landi

O colapso da Saúde Mental: o mal contemporâneo é também um problema organizacional

Burnout, depressão e ansiedade lideram como a grande preocupação sobre as doenças mentais nos dias de hoje — os dados são alarmantes

Jun 16, 2022

O colapso da Saúde Mental: o mal contemporâneo é também um problema organizacional

Jun 16, 2022

Manuela Landi

Conhecimento desperdiçado

Se profissionais das áreas de Pessoas&Cultura pudessem de fato aplicar seu conhecimento, as organizações seriam muito diferentes.

Jun 3, 2022

Conhecimento desperdiçado

Jun 3, 2022

Manuela Landi

Por que avaliações de desempenho individual não funcionam?

1) As pessoas não têm capacidade de avaliar o outro com base em competências de forma completamente neutra; 2) Processos de avaliação…

Jun 1, 2022

Por que avaliações de desempenho individual não funcionam?

Jun 1, 2022

Manuela Landi

O imperativo do alto desempenho e como isso tem afetado as organizações

Quem é que não se lembra de uma brincadeira da infância chamada ‘dança das cadeiras’? Para os que não se lembram, é uma brincadeira…

Jun 1, 2022

O imperativo do alto desempenho e como isso tem afetado as organizações

Jun 1, 2022

Manuela Landi

Manuela Landi

People & Culture, HRBP, Storyteller, Project Manager, Nature Lover, and Advocate, Systemic Thinker, Eternal Learner

Following

Help
Status
About
Careers
Press
Blog
Privacy
Terms
Text to speech
Teams