AsiaYo 是一個產品驅動的公司,致力實踐 Engineering Culture 的精神,我們期待團隊在強大的執行力下,以數據思維快速定義問題、試誤、力求進步,持續為旅客和旅宿主人打造最佳的產品與體驗。
Engineering Culture 在 AsiaYo 強調高度自由的授權文化與勇於試錯的快速創新,我們深信自我驅動的團隊,藉由數據有效驗證與資訊透明的環境,能帶來突破框架的思維與改變。更具體來說的四項精神包括:
標題看來有點聳動 : p 本次是想從一個做了幾年用戶成長專案的過來人聊聊,「Growth」到底是怎麼一回事。