Dreamjobs — without the bs

Kreatív csapat brainstorming

Majdnem annyira rémisztő szóösszetétel, mint a negyedéves KIVA bevallás.

Október 16-án elindult a DreamJo.bs offline kampánya Budapesten 36 CityLights plakáttal, és 40 metróbelső plakáttal. Egy kis cég életében ez egy óriási pillanat (és nem kis…

A munkáltatói márkastratégiánk kialakítása 7 lépésben és 2 munkanap alatt

Soha nem volt még ennyire fontos a már bent lévő munkatársaink megtartása és a most belépő munkatársaink megtalálása mint ma. Az üzleti erőnk és sikerünk kulcsa a csapatunkban van. Ma azok a szervezetek…

Milyen munkahelyet látnak a Z-generációsok szerethetőnek?

A cégünk technológiai eszközeinek és megoldásainak kifinomultsága, ha egyszerre több sapkában lehetnek egy-egy pozícióban, ha meg tudjuk mutatni magunkból, hogy mitől vagyunk izgalmasak most a piacon: csak pár olyan fontos céges…

Mi a céged erőssége?

Mindenki pénzért dolgozik, de sok olyan tényező van, amit egy jó fizetés sem tud igazán kiváltani. Ezeket a faktorokat járjuk körbe, miközben arra is rávilágítunk, hogy a munkaadói és munkavállalói boldogság kulcsa az csapatmunka, amiben a munkaadó őszintén, bizonyítékokkal és mellébeszélés…

A nyilvános fizetéstől megijedni nem kell félnetek jó lesz

A DreamJo.bs alapelve, hogy az emberek nemcsak a “hideg tények” alapján jelentkeznek a munkahelyükre, hanem a csapat részévé akarnak válni, egy nagyobb misszió részeként dolgozni. Mégis, miért helyezünk ekkora hangsúlyt arra…

Így Dolgoztok Ti — Regős Attila , CEO— Wanari

A DreamJo.bs cégek munkatársai mesélnek arról, mivel és hogyan dolgoznak. A heti…

Így Dolgoztok Ti — Gaál Norbert — Head of Product, Intellyo