學習擁抱錯誤
兩週一次與創業導師的面談,總讓我學習到許多,持續面談的這一年來,我不斷的快速在成長,這種成長是驚人的。
這次,為了我長久以來苦惱於尋找新創夥伴與早期核心員工,我的創業導師David丟了一個問題給我:「你願意接受你的新進員工是60分嗎?」
看似簡單的問題,卻讓我思索許久。對於新創公司來說,在早期必須找到A咖夥伴,但是我卻掉進另一種思維:「如果他願意學習,不是A咖也沒關係。」