เงินเดือน Developer เฟ้อหรือพื้นฐานเปลี่ยน

มีคนหลายคนชอบถามผมว่า ตอนนี้เงินเดือน Developer เฟ้อเกินไปหรือเปล่า

ผมจะตอบว่า ใช่ แต่อาจจะไม่ใช่ในรูปแบบที่หลายๆ คนคิด

ก่อนอื่นถ้าจะตอบคำถามว่าเงินเดือนเฟ้อหรือไม่เฟ้อ สิ่งที่เราต้องเข้าใจก่อนคือ…

ในวันที่ Unit test ทำให้ไม่ Agile

หลายๆ สำนักเวลาพูดถึง Technical excellency ก็จะบอกให้เราควรจะทำ Unit test เยอะๆ

ประเด็นนึงที่ผมพบหลักจาก Adopt TDD workflow มาใช้กับตัวเอง คือ เวลาทำ Unit test เนี่ยเราต้องคิดถึง Interface ก่อน แล้วเอา Test ยัดลงไปเพื่อมั่นใจว่ามันยังทำงานตาม…

Why do we need standup meeting?

กิจกรรมนึงของ Scrum คือ Standup meeting

คำถามคือ เราจะทำไปทำไมนะ?

ผมพบว่าในมุมมองของคนทั่วไปทั้งฝั่ง Developer หรือคนที่พึ่ง Adopt Agile ใหม่ๆ มักจะมองในแง่ที่ว่าเพื่อรายงานสถานะการทำงานให้หัวหน้า (Leader/Manager)

Software architecture without human consideration make no sense

ทำไมเราถึงต้องการ Software architecture นะ?

เมื่อเริ่มแรกสุดในประวัติศาสตร์การก่อตั้ง Programming แล้วเนี่ย คือ ทุกคนก็เขียนโค้ดแบบ Inline ลงไปยาวๆ ทั้งนั้นแหละ สมัยนั้นยังไม่มี Object-oriented…

Admit it, communication is hard

การสื่อสารระหว่างกันให้เข้าใจถูกต้อง เข้าใจตรงกันเป็นเรื่องยาก

แต่เรามักไม่ค่อยตระหนัก หรือ Aware ในความยากของมันเท่าไหร่

ถามว่าตระหนักไม่ตระหนักต่างกันอย่างไร

Micromanagement is an option

บทความนี้เมื่อวานพึ่งเขียนเกี่ยวกับ Self-managed team ไปแล้ว มีน้องแอบหลังไมค์มาให้ความเห็นว่าบางครั้งกับบางคนเราก็ต้อง Micromanage

ผมเห็นด้วยนะและไม่ได้เกลียด Micromanagement อะไรขนาดนั้น

Focus on what you are hearing, not what you are saying

Longevity bias

ผมพบว่าทั่วไป คนเรามักจะมีความลำเอียงกับความยาวของปัญหา

ถ้าพูดถึงปัญหาในทางเทคนิคแล้ว Legacy code ที่อยู่มานานนับหลายปีมักจะสร้างความหงุดหงิดให้กับเราได้มาก ส่วน Legacy code ที่พึ่งเกิดใหม่เรามักจะรู้สึกว่าเดี๋ยวค่อยแก้ก็ได้

On being reflective

ในวงการ Startup ส่วนมากจะบอกให้ก้าวไปข้างหน้าอย่างรวดเร็ว

ในข้อนั้นผมก็เห็นด้วย

ถึงแม้ว่าหลายๆ อย่างถ้าไม่ลองทำมัวแต่กลัวก็ไม่ได้เรียนรู้

แต่ในทางกลับกันถ้าทำแล้วเอาแต่วิ่งและมองไปข้างหน้าโดยไม่ Reflect…